Директор по развитию/Директор по информационным технологиям (CIO)

Вакансия № 29392035 от компании ООО Панавто на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Панавто.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, МКАД, 51-й километр.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29392035 добавлено в базу данных: Суббота, 15 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 29392035:

Прочитано соискателями - 12 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Панавто":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Панавто – официальный дилер премиум-брендов: Aurus, Voyah, Hongqi. Более 30 лет продает и обслуживает автомобили Мерседес-Формировать и внедрять политики управления персоналом ИТ.

Компания ведет свою историю с 1992 года, за это время мы заслужили уважение и доверие со стороны десятков тысяч клиентов по всей России.

Панавто – единственная Компания в России, которая трижды была признана Лучшим дилером года Мерседес-Бенц.

Панавто – мультибрендовая Компания с 4 дилерскими центрами в Москве и Московской области.

Обязанности работника:

Разрабатывать и реализовывать стратегию Компании в части информационных технологий
Реализовывать проекты по внедрению и автоматизации новых информационных систем и бизнес-процессов, совершенствовать действующие бизнес-процессы
Создавать единые платформы для целей внедрения бесшовного клиентского пути (передача клиента между онлайн и офлайн каналам)
Формировать и внедрять политики управления персоналом ИТ
Обеспечивать надёжную и эффективную эксплуатацию информационных систем и сервисов компании. Решать вопросы информационной безопасности.
Мотивировать, обучать персонал подразделения и создавать условия для его развития.
Управлять ИТ-бюджетом (планировать, контролировать и оптимизировать расходы)

Требования к работнику:

Высшее образование
Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет
Опыт управления и реализации масштабных проектов
Гибкость в использовании лидерских (управленческих) стилей и умение создать мотивирующий климат для своей команды и коллег
Способность инициировать и проводить серьезные изменения
Готовность работать с бизнесом в качестве реального партнера, понимая и предвидя потребности Компании
Широкий кругозор в области ИТ, понимание соотношения целей и путей реализации стратегии развития ИТ