Рекрутер (удаленно)

Вакансия № 29559648 от компании Ucar на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Ucar.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: от 60000 до 100000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29559648 добавлено в базу данных: Вторник, 11 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 29559648:

Прочитано соискателями - 15 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Ucar":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

О компании:

Ucar – первая экосистема для обслуживания автомобиля. Мы делаем цифровую революцию в огромной и консервативной индустрии автоуслуг с рынком более 2 трлн. рублей. Наша цель - сделать продукт, которым будет пользоваться любой автовладелец. Он позволит в пару кликов со своего телефона получать услуги мойки, тех обслуживания, ремонтов, шиномонтажа и т.д., а также хранить всю информацию об автомобиле и историю взаимодействия с ним.

Преимущества работы у нас:

Каждый день обслуживаем более 2 тыс. автомобилей корпоративных и частных клиентов;
Компания обрабатывает >80’000 заказов в месяц;
Сотрудничаем с более чем 100 автомойками-партнерами и 600 частными исполнителями, в том числе.
Эффективно управляем операционными процессами: исполнители и партнеры
Делаем информационный сервис для огромного рынка обслуживания авто

Цели текущего найма:

В наш коллектив ищем менеджеров-рекрутеров, которые помогут оперативно усилить найм водителей-исполнителей в рамках сотрудничества с крупнейшими каршеринговыми компаниями России

Мы создадим все условия для твоей комфортной работы, а также для твоего роста в материальном и профессиональном плане.

Обязанности работника:

проводить массовый найм водителей-исполнителей;
рассказывать кандидатам о вакансии, прорабатывать возможные возражения, направлять материал для изучения;
вести кандидата по воронке найма до победного конца;
участвовать в улучшении процесса привлечения - мы приветствуем любые идеи, которые помогут нам стать лучше.

Требования к работнику:

опыт работы рекрутером в привлечении массового персонала или менеджером по продажам от 6 месяцев;
опыт работы с большим количеством звонков;
развитые коммуникативные навыки, умение вести результативный диалог с любым кандидатом, расположить к себе;
активная жизненная позиция, открытость и желание добиваться поставленных целей;

Условия труда:

понятная и прозрачная система мотивации: фикс оклад + высокая бонусная часть, зависящая от количества привлеченных исполнителей;
возможность финансового и карьерного роста внутри компании;
возможность работать удаленно — желательно быть в схожих часовых зонах с Москвой;
график плавающий, иногда смены выпадают на сб и вс. Смены 9-18 / 10-19 / 11-20;
молодая дружная команда;
обучение и наставничество на старте работы;
компенсируем затраты на покупку гарнитуры при условии работы у нас не менее 2-х недель.
для работы требуется наличие собственного ПК и хорошего интернета