Руководитель по развитию оптовых продаж (г. Южно-Сахалинск)

Вакансия № 29684843 от компании BAEK Group /// на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании BAEK Group ///.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 150000 до 180000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29684843 добавлено в базу данных: Суббота, 22 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 29684843:

Прочитано соискателями - 58 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "BAEK Group ///":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Группа компаний "BAEK" приглашает кандидатов на вакансию Руководитель по развитию оптовых продаж.

Дислокация на остров Сахалин (Южно-Сахалинск). Со стороны компании: оплата проживания, трансфер.

Обязанности работника:

Развитие и обучение команды, фокус на активные продажи, поиск новых клиентов и расширение клиентской базы.
Внедрение Технологий Управления Продаж, воронка продаж, конверсии, внедрение CRM.
Формирование команды активных менеджеров, заинтересованных в заключение сделки (начиная от поиска клиента и расширение сделки за счет продаж сопутствующего товара).
Убеждать, объяснять, показывать на собственном примере этапы сделок и отслеживание воронки продаж.
Внедрение аналитики, системы учета, KPI, метрик. Цель: оценка производительности и эффективности работы менеджера.
Развитие B2B стратегическое (новые направления, категории), операционное развитие (технологии, увеличение клиентов).
Взаимодействие со смежными подразделениями, отдел закупок, логистики с целью максимизации фокусирования на задачи Оптового Департамента
Приветствуется Ваш опыт работы в технологичных компаниях, в которых технологии продаж работают на практике, а не в теории.

Требования к работнику:

Обладать высокими коммуникативными навыками, возможностью обучать людей и заряжать их на результат.
Иметь аналитический склад ума.
Уметь планировать, прогнозировать и анализировать, готовить детальные отчеты.
Уметь успешно вести переговоры и обладать высокой степенью стрессоустойчивости.
Иметь «Прокаченный» эмоциональный интеллект.
Стремиться к знаниям и высоким доходам, способность добиваться максимальных результатов.
Быть лидером, который способен оказывать положительное влияние на коллектив и мотивировать команду на достижение поставленных задач.
Иметь опыт управления коллективом не менее 3-х лет численностью от 5-ти человек.
Иметь опыт работы в продажах от 4-х лет.
Иметь опыт работы и внедрения в CRM.