Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Технический директор, электрохимия, CGM системы

Вакансия № 29880539 от компании Fraxis на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Fraxis.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 130000 до 250000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 29880539 добавлено в базу данных: Суббота, 15 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 29880539:

Прочитано соискателями - 6 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Fraxis":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

На позицию "Технического директора" в области проектирования электрохимических датчиков ищем сотрудника на рост. Компания занимается разработкой CGM систем - мало инвазивные системы измерения глюкозы и сопутствующих веществ в крови. Работа включает широкий фронт управления научно-исследовательской деятельностью всего комплекса НИОКР до серийного производства.

Обязанности менеджмента при проведении НИОКР

  1. Управление жизненным циклом этапов НИОКР: исследования, прототипы, инженерные образцы, постановка производства, контроль исполнения работ согласно план-графику.

  2. Управление работами между подрядчиками: составление Заданий, контроль выполнения и приемка работ.

  3. Координация работ между подрядчиками, заводами и внутренней инженерной командой.

  4. Поиск подрядчиков, поставщиков сырья и материалов, подбор производственных технологий, согласование проектных решений с исполнителями.

  5. Командировки на территорию подрядчиков для согласования возможностей с технологами.

  6. Получение коммерчески значимых результатов и участие в их оформлении в результате успешно внедренных технических решений.

Обязанности по научно-технической части

  1. Изучение научной и технической составляющей полимерных мембран и микроэлектродов

  2. Участие, согласование и постановка схемы экспериментов и измерений

  3. Участие в разработке топологии сенсоров.

  4. Найм и подбор инженерного состава и малых научных сотрудников.

  5. Постановка и контроль выполнения Задач для инженерной команды.

  6. Внедрение в конструкторскую документацию результатов исследований и производство образцов.

  7. Обучение и передача знаний младшему техническому и инженерной команды, владельцам компании.

  8. Организация рабочего пространства лаборатории, подбор оборудования, участие в пусконаладке и обучении при эксплуатации оборудования.

Требования к работнику:

  1. Высшее образование по одному из профилей: электрохимия, МЭМС, технологии микроэлектроники.

  2. Теории электрохимических методов анализа или технологии тонкопленочных приборов

  3. Научная степень является плюсом: кандидат и доктор физико-химических, физико-математических, химических наук.

  4. Опыт управления малыми командами или выполнение цикла НИР или НИОКР.

  5. Желательно опыт получения коммерческих значимых результатов: собственный бизнес, стартап или активное участие в них.

  6. Знание производственных технологии тонкопленочных систем или Знание теории электрохимии и двух-трех электродных систем.

  7. Знание соответствующих методик и способов измерений

Условия труда:

  1. Оплата труда: от 130 тыс. руб. далее по договоренности

  2. Релевантный или близкий опыт дает бонусы к оплате.

  3. Готовы взять без управленческого опыта, но с желанием развиваться в этом векторе, нежели научный сотрудник.

  4. График работ: 5/2

  5. Полный рабочий день

  6. Командировки по территории РФ

  7. Командировки зарубеж в случае получения результатов

  8. Участие в патентах, как соавтор

  9. Работа в офисе, так и удаленно в зависимости от задач.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://iot.fraxis.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Fraxis

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?