Руководитель разработки (Team Lead)

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 30160638 добавлено в базу данных: Пятница, 24 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Леруа Мерлен. Центральный офис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Привет!
Ищем Руководителя разработки в продуктовую команду "Управление исполнением заказа". Тебе предстоит погрузиться в особенности процессов исполнения заказов клиентов в DIY ритейле: запуск и контроль соблюдения сроков исполнения заданий сборки, отгрузки, доставки и пр.

Что нужно делать:

• управлять командой разработки (распределение задач и контроль сроков исполнения);
• выстраивать процесс взаимодействия между разработчиками, архитектором, devOPS инженером, QA специалистом и аналитиками;
• принимать решения по стеку и способу реализации задач;
• оптимизировать процесс разработки и уменьшать time to market;
• нанимать, развивать сотрудников, формировать планы развития и поддержки команды;
• проводить ревью кода.

Наши ожидания:

• опыт работы разработчиком от 5-ти лет;
• понимание процессов проведения ревью, оценки задач команды;
• опыт управления командами разработки, распределения задач и контроля сроков исполнения;
• опыт принятия решений по стеку и способу реализации задач;
• опыт построения процесса тестирования разрабатываемых решений;
• опыт разрешения кризисных ситуаций;
• опыт разработки высоконагруженных, отказоустойчивых проектов на основе микросервисной архитектуры.

Мы предлагаем:

• гибкую систему премирования;

• расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, психолог и страхование жизни, компенсация питания и оплата мобильной связи;

• работу в компании с развитой инженерной культурой;

• автономность работы, возможность менять правила, ошибаться и создавать новое;

• возможность профессионального роста, программы развития для сотрудников;

• корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• внутренние профессиональные сообщества и мероприятия;

• удаленный/гибридный формат работы;

• современный офис в 2 минутах ходьбы от МЦК ЗИЛ.

С каждым годом, на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Розничная торговля; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):