Аналитик данных

Вакансия № 30281253 от компании ООО ПромоДата на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ПромоДата.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 30281253 добавлено в базу данных: Понедельник, 24 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 30281253:

Прочитано соискателями - 18 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО ПромоДата":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

PromoData — платформа для мониторинга цен в оффлайн-магазинах.

Наши клиенты — федеральные сети, маркетплейсы, производители и международные корпорации. Мы помогаем компаниям управлять ценами и повышать конкурентоспособность своих брендов.

Наш продукт переводит собранные данные в удобный и наглядный формат, дает возможность отслеживать цены в товарных категориях FMCG практически в режиме реального времени.

Мы ищем Аналитика для работы с разноплановыми данными с акцентом на следующих задачах:

Анализ полноты, консистентности и достоверности используемых данных;
Исследования на основе большого количества данных, проверка гипотез;
Ad-hoc задачи по запросам стейкхолдеров (выгрузки, отчеты, дашборды).

Мы хотели бы видеть в кандидате:

Обязателен опыт работы в компаниях FMCG-сферы (в анализе ценообразования, планирования ассортимента).
Знание SQL, Python на начальном уровне, позволяющем проводить исследования;
Опыт работы с любыми инструментами визуализации будет преимуществом;
MS Excel – продвинутый пользователь (стандартные формулы и их комбинации, сводные таблицы, диаграммы).

Мы предлагаем:

Работу в стабильной аккредитованной IT-компании с востребованным продуктом.
Удалённый формат работы. Также есть офис в г.Кострома.
Заработная плата: у нас гибкая вилка, мы готовы отталкиваться от ваших навыков и компетенций.

Этапы отбора:

1. Первичное собеседование с HR.

2. Тестовое задание. После позитивного отклика HR мы отправим ТЗ на вашу электронную почту.

3. После успешного выполнения ТЗ, мы пригласим вас на онлайн-собеседование, чтобы подробнее узнать о вашем опыте, интересах, рассказать о нашей компании и задачах, ответить на ваши вопросы и прийти к общему пониманию ценности сторон.