Head of PMO
Вакансия № 30291948 от компании OpenHiring на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании OpenHiring.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: гибкий график.
Зарплата: от 400000 руб..
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 30291948 добавлено в базу данных: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 30291948:
Прочитано соискателями - 13 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "OpenHiring":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Для своего клиента, российской компании, ищем Руководителя проектного офиса / Главного Руководителя проектов. Проекты компании в области HardWare, поэтому мы ищем человека только с опытом в этой области. Компания занимается как разработкой собственных продуктов, так и аутсорсингом
Обязанности работника:
-
Организовывать и управлять полным циклом проектов компании;
-
Управлять командой PM’ов, распределять задачи, контролировать выполнение этапов и готовить отчетность;
-
Presales, сертификация продукции;
-
Управление проектами: формирование команды, разработка документации, бюджетирование, управление сроками и рисками, взаимодействие с заказчиком.
Требования к работнику:
-
Опыт руководства IT HardWare/конструкторскими проектами;
-
Высшее техническое образование;
-
Отличное владение PMBOK, MS Project,
- Будет плюсом - участие в проектах, связанных с закупками
Условия труда:
-
Управление амбициозными проектами;
-
Гибкий график работы, оформление по ТК РФ, работа из офиса в Москве;
- Уровень заработной платы - от 400,000 рублей и гибко обсуждается, зависит от ваших компетенций
Подробнее обсудим роль на коротком звонке
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):