Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Главный архитектор проекта

Вакансия № 30471644 от компании ООО Практика Реставрации и Развития на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Практика Реставрации и Развития.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 120000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Волхонка, 16.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 30471644 добавлено в базу данных: Вторник, 28 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 30471644:

Прочитано соискателями - 42 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Практика Реставрации и Развития":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы, компания с 14-летней историей, ищем главного архитектора проекта по разработке проектов реставрации. Подробнее о компании вы можете посмотреть по ссылке: pofr.ru

Наша цель – найти ответственных, амбициозных членов коллектива, которые поддержат наши стремления в развитии и будут активно этому способствовать.

  1. цель должности

Организация разработки проектной документации по реставрации и приспособлению объектов культурного наследия в рамках бюджета качественно и в срок

  1. Вклад

Высокий боевой дух в подразделении, неизменно дающее отличные результаты

Хорошее эмоциональное состояние в коллективе.

3. Результаты

Наличие плана работ по каждому проекту.

Наличие стратегического плана развития подразделения.

Сдача проектов в соответствии графиков выполнения работ и надлежащего качества.

Наличие актуальных должностных инструкций у подчиненных, которым они следуют.

Рост статистик выполнения работ у подчиненных.

Прописанные правила и регламенты, приводящие подразделение к успеху, расширению и развитию.

Доходность подразделения не ниже плановых показателей.

Лояльность со стороны заказчиков и наличие от них положительных отзывов.

4. Функционал

Организация работы проектной группы и участие в разработке проектной документации (проекты реставрации и приспособления по объектам культурного наследия):

Составление стратегического плана развития подразделения.

  • Формирование проектных групп под выполнение контрактов (распределение существующих сотрудников, участие в подборе и доукомплектовании);
  • Формирование состава проекта и графика выполнения работ;
  • Постановка задач и контроль выполнения проектными группами и подрядчиками;
  • Контроль сроков исполнения и бюджета проекта.;
  • Подготовка/участие в подготовке в содержательной части ответственных разделов;
  • Участие в производственных совещаниях, взаимодействие с заказчиком, органами контроля, экспертами.
  • Подбор подрядчиков для выполнения работ.

Командировки для организации проведения натурных исследований..

5. Обязательные навыки.

Опыт работы ГАП в реставрационном проектировании от трёх лет на всех стадиях проектирования.

Опыт взаимодействия с заказчиком.

Наличие аттестации МК РФ.

Работа в программе AutoCAD.

6. Желательные навыки

Управленческие навыки

Желание учиться и совершенствоваться.

Хорошие коммуникативные навыки.

Активная жизненная позиция.

Пунктуальность.

Стремление к профессиональном росту.

8. Условия:

График работы 10.00 – 19.00.
Место работы 5 мин пешком от станцииметро Кропоткинская.
Работа в дружном коллективе с активной жизненной позицией.

Если вы обладаете знаниями и опытом даже по нескольким из приведенных выше пунктов, обращайтесь: у нас найдутся задачи для специалистов разного уровня.

В Компании ведётся постоянное обучение, чтобы Вы могли расти как управленец и специалист.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?