Бизнес-тренер для руководителей
Вакансия № 31050834 от компании Северсталь. Управляющая компания на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Северсталь. Управляющая компания.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: гибкий график.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 31050834 добавлено в базу данных: Четверг, 6 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 31050834:
Прочитано соискателями - 13 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Северсталь. Управляющая компания":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Северсталь» – лидер металлургии будущего. Нас 45 000 человек, мы добываем железную руду и коксующийся уголь, создаем сложные технологичные решения для клиентов в 70 странах мира.
Сейчас мы в поиске нового коллеги на роль Бизнес-тренера, который будет проводить стратегические сессии для руководителей СЕО-2, СЕО-3.
Чем предстоит заниматься:
- Разработка и проведение командных сессий под запрос (фасилитации, модерации, командный коучинг).
- Снятие запросов на командные сессии, разработка сценариев сессий.
- Опыт проведения и разработки аналогичных сессий от 3-х лет.
- Опыт бизнес-коучинга руководителей, командного коучинга от 3-х лет, от 300+ часов (наличие опыта работы с топ-менеджментом будет преимуществом).
- Опыт проведения диагностики команды и личностного потенциала (желательно с профилированием и отчетом).
-
Сертификация коуча.
-
Сертификация на командный коучинг.
-
???????Готовность к командировкам в регионы присутствия компании.
- Гибкое расписание сессий, мы совместно разработаем всем удобный график.
- Мы рассматриваем сотрудничество на 1 год с возможностью продления контракта.
- Мы готовы предоставить различные форматы сотрудничества (Договор ГПХ, Договор с ИП и проч.).
- Мы профессионалы: вы попадете в среду, где применяются лучшие практики и выстроена методология по развитию персонала.
- Вам будет интересно: наши топ-менеджеры понимают ценность сессий, неравнодушны и вовлечены в процесс.
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):