Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель отдела продаж (БФЛ)

Вакансия № 31647076 от компании КРЕДЭКСПЕРТ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании КРЕДЭКСПЕРТ.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Ленинская Слобода, 19.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 31647076 добавлено в базу данных: Вторник, 25 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 31647076:

Прочитано соискателями - 13 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "КРЕДЭКСПЕРТ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Всем привет! Мы - команда «КРЕДЭКСПЕРТ»!

Мы - федеральная компания в сфере банкротства физических лиц, хорошо разбираемся в маркетинге (наши продажники не занимаются самостоятельным поиском клиентов) и у нас много горячих клиентов (никаких обзвонов чьих-то старых, холодных баз).

На данный момент у нас успешно работают "дистанционные отделы продаж" и оффлайн-офис в Нижнем Новгороде.

В связи с активным ростом, мы ищем себе в команду – Руководителя отдела продаж в офис в Москве.

Ключевая задача - построить работу отдела продаж и вывести его на стабильные плановые показатели.

Соответственно, нужно будет:

  • подобрать, адаптировать и мотивировать МОПов;
  • поддерживать коммуникацию между отделами в рамках рабочих процессов;
  • анализировать качество звонков менеджеров;
  • проводить групповые и индивидуальные тренировки с менеджерами;
  • работать с командой: фокусировать на достижения показателей, описанных в стратегии; координировать, растить профессиональный и вовлеченный коллектив;
  • при необходимости осуществлять личные продажи: в своей команде мы хотим видеть "играющего тренера". То есть вам не нужно будет заниматься личными продажами на постоянной основе, однако вы должны быть готовы продавать самостоятельно на старте.

Чего мы ждем от кандидата?

Soft skills - качества личности очень важны для нас:

  • вы говорите на языке “решений”, а не ”проблем”;
  • вы ответственны и понимаете, что ваша работа качественно и вовремя выполненная влияет на успех компании;
  • вы самостоятельны, можете максимально погружаться в задачу и находить пути её решения, для этого легко коммуницируете с командой и выдаете результат;
  • вы “взрослый” в своей профессии, так как мы не готовы обучать основам;
  • у вас есть такое качество как гибкость, вы умеете адаптироваться под изменения;
  • вы скрупулезны, умеете вникать в данные, но при этом сохраняете скорость работы;
  • умеете анализировать большие объемы информации, формулировать выводы и предложения для принятия решений;
  • вы готовы к полной загрузке и погружению в процессы в ближайшее время;
  • вы понимаете, что из любой ситуации есть выход и сохраняете голову холодной.

Hard skills - профессиональные качества, важные для работы:

  • у вас есть опыт работы руководителем отдела продаж в БФЛ от 1 года - обязательно;
  • опыт в построении отдела продаж с 0 (участие в найме, адаптации, обучении, мотивации, увольнении);
  • вы умеете работать в Битрикс - обязательно;
  • у вас есть практический опыт в продажах: вы знаете как выявить реальную потребность клиента и отработать возможные возражения. Нам нужен сильный практик, а не теоретик в продажах;
  • вы умеете формулировать, декомпозировать и контролировать выполнение целей;
  • умение выстраивать и оптимизировать бизнес-процессы;
  • у вас есть опыт совершенствования системы продаж.

Что предлагаем, кроме комфортных условий работы, стабильной оплаты и бонусной системы?

- Полную занятость в режиме 5/2, 09.00-18.00.

- Офис около станции метро Автозаводская, БЦ Омега.

- Честную систему мотивации: оклад + % от продаж, вы будете влиять на свой доход и прибыль компании, мы предоставим для этого всё необходимое!

- Вы сможете раскрыть свой потенциал и реализовать собственные идеи - вам не будут мешать.

- Реальную перспективу карьерного роста до Директора по продажам.

- Вовлеченную команду, которая заинтересована в создании лучшего продукта в своем сегменте.

Мы ценим открытых, современных и доброжелательных людей, потому что сами такие. Нам важна наша атмосфера, поэтому вместе должно быть кайфово)

Если все, о чем написано выше про вас, то скорее откликайтесь на вакансию!

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://mestafood.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) КРЕДЭКСПЕРТ

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?