Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Детский тренер по футболу / учитель физической культуры

Вакансия № 31940323 от компании Селтик на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Селтик.



☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: частичная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 50000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Чертановская улица.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 31940323 добавлено в базу данных: Среда, 29 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 31940323:

Прочитано соискателями - 6 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Селтик":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Детская футбольная школа «Селтик» приглашает на собеседование по вакансии учитель по физической культуре и тренер по футболу.

Ищем вовлеченого тренера, жаждующего реализовать себя. Мы не ищем просто людей, привыкших работать "для галочки". Страсть к тренерскому делу и любовь к детям — один из приоритетов.
Приветствуем разумную инициативу, генерацию новых идей и умения брать на себя ответственность.

Работать предстоит в школе и садике тренером по футболу ??

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?