QA-engineer (manual+auto) ВЭД

Вакансия № 32495122 от компании Росбанк: Тестирование на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Росбанк: Тестирование.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 32495122 добавлено в базу данных: Среда, 12 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 32495122:

Прочитано соискателями - 6 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Росбанк: Тестирование":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Приглашаем QA - engineer присоединиться к команде ПАО Росбанк.

В Росбанке возможен полностью дистанционный формат работы: откуда работать - решать только тебе! Ты можешь работать из любой точки! Приходи к нам, чтобы работать над амбициозными и интересными проектами и наслаждаться балансом между работой и личной жизнью!

Команда занимается разработкой и развитием функционала в ДБО для клиентов, осуществляющих внешнеэкономическую деятельность: валютные переводы, валютный контроль и т.д.

Обязанности работника:

Проведение тестирования;
Сбор и анализ результатов тестирования, формирование отчетности;
Локализация и документирование найденных дефектов в системе баг-трекинга;
Подготовка тестовой документации для сопровождения тестирования;
Взаимодействие с аналитиками/разработчиками/администраторами в целях устранения выявленных ошибок;
Анализ и выявление пробелов/проблем при планировании и тестировании новых релизов. Планирование и применение действий, направленных на улучшение процесса тестирования будущих этапов проекта/релизов.

Требования к работнику:

Опыт тестирования ПО от 2-3 лет в ручном тестировании;
Уверенные навыки тест анализа и тест дизайна;
Опыт тестирования сложного ПО;
Знание Java (Selenium, Selenide);
Желательно опыт работы в Agile командах и знание принципов, методологий и практики Agile;
Знание и опыт применения методологии и практики тестирования и процессов обеспечения качества ПО;
Знание и опыт применения методологии и практики процесса разработки ПО (SDLC);
Знание и опыт применения инструментов по управлению процессами тестирования и обеспечения качества ПО;
Опыт подготовки документации в части тестирования;
Знание SQL (на уровне простых запросов), опыт работы с базами данных;
Умение работать с большим объемом данных;
Опыт работы с HP-ALM, JIRA, Confluence, средства тестирования интеграций, работы с системами журналирования, например Kibana;
Умение грамотно излагать свои мысли, исполнительность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность, ориентированность на общий результат, творческий подход к работе, проактивность, готовность работать независимо.

Условия труда:

Полностью дистанционный формат работы – это возможность работать из любой точки;
Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
График 5/2;
31 календарный день оплачиваемого отпуска;
Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и консультации психолога, страхование при выезде за рубеж, скидки на абонементы в фитнес-клубы, страхование жизни;
Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
Кадровый электронный документооборот, который позволяет подписывать кадровые документы (дополнительные соглашения к трудовому договору, приказы и т.п.) в электронном виде;
Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека с книгами, курсами, тестами по бизнесу и саморазвитию, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ;
Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone - это скидки до 50% на более чем 6 000 товаров и услуг: развлечения, отдых, товары для взрослых и детей, услуги (авиакомпании, рестораны, магазины электроники и т.п.), обучение;
Программа "Приведи друга" для сотрудников: пригласи в команду друга и получи до 50 000 руб.;
Программа волонтерства и благотворительности;
Сообщества по интересам сотрудников.