Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Category Leadership Manager/ Руководитель группы по управлению ростом категории (Готовые завтраки)

Вакансия № 3255983 от компании Nestle на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Nestle.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 3255983 добавлено в базу данных: Суббота, 15 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 3255983:

Прочитано соискателями - 275 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Nestle":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания «Нестле», лидер на рынке продуктов питания, объявляет конкурс на позицию Руководитель группы по управлению ростом категории(Category Leadership Manager), Бизнес Готовых Завтраков

Основные обязанности:

  • Формирует основы Стратегии Развития категории
  • развивает Знание потребительских предпочтений в каналах продаж и на регулярной основе проводит их анализ на 3 уровнях: категория в целом, различные каналы продаж, отдельные розничные клиенты;
  • определяет основные факторы, влияющие на развитие продаж категории в каналах продаж как в краткосрочном, так и долгосрочном периодах (Delivering Category Growth – “Ускорение роста категории») и на их основе разрабатывает «Историю успеха»;
  • Осуществляет транслирование Стратегии категории в планы развития каналов продаж
  • Оказывает поддержку в воплощении Стратегии посредством инициирования Проектов по развитию категории с ключевыми розничными клиентами
  • При необходимости проводит переговоры с представителями ключевых клиентов для воплощения проектов по развитию категории
  • Предоставляет стратегию развития категории менеджерам каналов продаж;
  • Обеспечивает согласованность планов развития каналов продаж со стратегией категории;
  • Согласно Стратегии категории продаж составляет рекомендации для выработки стандартов по ассортименту, выкладке, дополнительному размещению и промо-поддержке.
  • Обеспечивает высокий уровень коммуникации и поддержки отделу продаж (Бизнес-команд, Менеджеры по работе с ключевыми клиентами, Полевые сотрудники):
  • Стандарты работы с торговыми точками в каналах продаж;
  • Календарь промо-активностей
  • Каталог продуктов, Каталог полевых сотрудников.
  • Развивает знание конкурентной среды для категории
  • Изучает поведение покупателей в рамках категории для оценки конкурентной среды, выработки конкурентных преимуществ и при необходимости адаптирует Стратегию развития категории.
  • Определяет, исходя из полученных знаний о предпочтениях покупателей, новые возможности для развития продаж категорий.
  • Оказывает полную поддержку в разработке бизнес-стратегии развития рынка (Market Business Strategy - MBS).
  • Выстраивает эффективное взаимодействие и коммуникацию с другими функциональными отделами для выработки общего подхода к стратегическому, тактическому и оперативному ведению бизнеса.
  • Формирует команду отдела развития категории и отвечает за:
  • Найм, обучение и развитие персонала,
  • Оценку степени развития Компетенций и мер по развитию Компетенций,
  • Оценку результатов деятельности, определение компетенций и необходимости их развития,
  • Постановку целей и проведение сессий по оценке эффективности работы сотрудника и планирования его развития (PE/PDG),
  • Постановку целей для команды (SMARTX2 - (Specific, Measurable, Achieveble, Relevant, Timebound/Конкретные, Измеримые, Достижимые, Актуальные и Определенные во времени; Stretching, Mixed, Aligned, Reviewed, TwoWay/Развивающие, Смешанные, Согласованные, Пересматриваемые, Двусторонние),
  • Постановку целей по KPIs (ключевые показатели эффективности).
  • Обеспечивает соблюдение Коммерческой политики Нестле

Что мы ожидаем:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы в отделе категорийного менеджмента, трейд-маркетинга или продаж, в том числе и на позиции менеджера по работе с ключевыми клиентами не менее 3-5 лет.
  • Опыт анализа и планирования торговой деятельности.
  • Опыт управления представленностью ассортимента продуктов.
  • Опыт проведения промо активностей у клиентов.
  • Знание Майкрософт (Microsoft) приложений на уровне продвинутого пользователя и умение работать с ними.
  • Знание английского языка на уровне выше среднего (Upper-Intermediate).
  • Навыки ведения переговоров
  • Базовые знания и навыки в логистике.
  • Базовые знания и навыки Финансового анализа.
  • Знание антимонопольного законодательства РФ.

Что мы предлагаем:

  • Фиксированный оклад + бонус
  • Добровольное медицинское страхование
  • Корпоративный автомобиль
  • Страхование жизни от несчастного случая
  • Компенсация расходов на питание
  • Программа детского питания для детей сотрудников
  • Оплата больничного листа свыше норм, установленных законодательством

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://www.nestle.ru/jobs - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Nestle

Сфера деятельности компании: Продукты питания; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?