Руководитель отдела разработки

Вакансия № 32633536 от компании Цемрос на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Цемрос.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Верейская улица, 29с34.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 32633536 добавлено в базу данных: Воскресенье, 9 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 32633536:

Прочитано соискателями - 11 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Цемрос":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

«ЦЕМРОС» входит в пятерку крупнейших мировых цементных компаний, объединяет цементные заводы, заводы по производству бетона, карьеры по добыче нерудных материалов.

Наша ИТ-дирекция развивается и мы в поисках начальника управления разработки. В подчинении 4 команды разработчиков (ERP "Парус", СЭД "Тезис", 1С, Qlik BI) и DevOps.

Наш стек: Oracle, PL/SQL, PostgreSQL, Java, Python, FastApi, Gitlab CI/CD, Docker, Kubernetes, Kafka, 1С.

Глобальные задачи:

Выстроить эффективные процессы и культуру разработки;
Внедрить релизный подход к обновлению действующих систем;
Внедрить CI/CD (совместно с DevOps-инженером), сопроводить внедрение Kubernetes.

Чем предстоит заниматься:

Управление отделом разработки (24 человека);
Постановка и контроль исполнения задач по разработке согласно ТЗ и требованиям заказчика;
Оптимизация и контроль внутренних процессов отдела;
Повышение эффективности процессов разработки ПО;
Организация эффективного взаимодействия сотрудников внутри отдела разработки;
Организация взаимодействия отдела со смежными подразделениями;
Разработка метрик по оценке эффективности работы отдела и сотрудников

Контроль достижения результатов отделом разработки;
Подбор и мотивация персонала;
Участие в разработке архитектуры ПО.

Что мы ожидаем от кандидата:

Опыт разработки корпоративных приложений (желательно на Java);
Обязателен опыт работы с Oracle;
Опыт интеграции внешних систем (API / JSON-RPC / SOAP / XML);
Опыт работы с Kubernetes, Docker.
Опыт работы с интеграционными шинами, брокерами сообщений.
Умение разбираться в чужом коде.
Опыт разработки Unit, модульных и интеграционных тестов.
Знание современных подходов к архитектуре, разработке и внедрению ПО (MSA, DevOps).
Владение специальными программными продуктами: Git, JIRA.
Опыт эффективного управления кросс-функциональной командой, навыки ресурсного планирования.

Что мы предлагаем:

Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
Корпоративное обучение, возможности профессионального и карьерного роста;
ДМС широкого спектра со стоматологией после испытательного срока;
Возможность выбрать начало дня с 8/9/10 утра;
Комфортабельный офис класса А на территории которого находятся фитнес-клуб/аптеки/магазины/столовые/кафе/парковые зоны;
Корпоративные мероприятия, подарки для детей сотрудников;
Гибридный режим работы для вакансии возможен после успешного прохождения испытательного срока.

Локация и транспортная доступность: