Lead HR Business Partner
Вакансия № 32643717 от компании HR на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании HR.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ленинский проспект, 6с2.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 32643717 добавлено в базу данных: Суббота, 25 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 32643717:
Прочитано соискателями - 8 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "HR":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Привет! Мы – Skillbox. Крупнейшая образовательная онлайн-платформа в России и №1 по качеству обучения (данные независимого рейтинга Smart Ranking).
Мы хотим сделать качественное образование доступным для каждого человека на планете. Благодаря нам сотни тысяч людей уже изменили жизнь к лучшему.
Сильная команда, выстроенные процессы, нацеленность на результат и возможность реализовать свой профессиональный потенциал – вот наша рабочая атмосфера.
Мы всегда в поиске тех, кто готов к интересным (но непростым) задачам и ценит открытость в общении с коллегами. И прямо сейчас мы ищем Lead HR-бизнес-партнера.
Задачи:
- Разработка HR-стратегии: Участие в формировании и внедрении стратегии управления персоналом, направленной на достижение бизнес-целей компании.
- Руководство командой HR бизнес-партнеров: Координация деятельности команды HR бизнес-партнеров для эффективной реализации HR-стратегии.
- Поддержка руководителей подразделений: Консультирование и поддержка руководителей по вопросам управления персоналом и оптимизации командной работы.
- Оптимизация HR-процессов: Идентификация возможностей для улучшения HR-процессов и процедур для повышения общей эффективности.
- Анализ HR-метрик: Сбор и анализ данных по ключевым HR-показателям, подготовка аналитических отчетов.
- Участие в организационных изменениях: Принятие активного участия в проектах по изменению структуры компании и управлению изменениями.
- Разработка программ обучения и развития: Создание и реализация программ по обучению и профессиональному развитию сотрудников.
- Разрешение сложных ситуаций: Поддержание позитивного рабочего климата и управление нестандартными ситуациями.
- Соблюдение корпоративных стандартов: Обеспечение выполнения корпоративных норм и стандартов внутри компании.
- Разработка программ мотивации: Создание и внедрение эффективных программ мотивации и удержания ключевых сотрудников.
Требования к работнику:
- Опыт работы: Не менее 5 лет в роли HR (Lead) с опытом управления командой не менее 5 человек.
- Коммуникативные навыки: Отличные умения общения и взаимодействия на всех уровнях организации.
- Понимание HR процессов: Глубокие знания в области подбора, обучения, развития персонала, компенсаций и льгот, трудового права.
- Стратегическое мышление: Способность к стратегическому планированию и реализации HR-стратегий, соответствующих бизнес-целям.
- Аналитические навыки: Умение анализировать информацию и принимать взвешенные решения на основе данных.
- Проактивность и гибкость: Готовность к изменениям и способность предлагать инновационные решения в динамичной среде.
- Знание HR технологий: Уверенное владение системами HRIS и другими HR-технологиями.
Мы предлагаем:
-
Возможность участвовать в создании образования будущего и стать частью истории;
-
Карьерное развитие: большая команда профессионалов, возможности роста и специализации;
-
Локация по выбору: удобный офис в Москве рядом с Парком Горького или гибридный формат;
-
Гибкий график рабочего дня: можно работать тогда, когда это эффективнее всего;
-
Оборудование: предоставляем всё необходимое;
-
Честная зарплата: официально и стабильно, 100% “в белую”;
-
Забота о здоровье: социальный пакет и расширенная программа ДМС после испытательного срока;
-
Обучение: бесплатный доступ ко всем курсам Skillbox;
-
Бонусы от партнёров: корпоративные скидки от партнеров на спорт, путешествия, одежду и изучение английского языка.
Чего у нас нет — дресс-кода и нудных собраний. Мы работаем на результат, а не ради формальных процессов. Нам интересно решать сложные задачи и развиваться. Мы будем рады видеть тебя в нашей команде, если ты инициативен и по-настоящему увлечен своим делом.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.skillbox.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Образовательные учреждения; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):