Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Тренинг-менеджер, Подразделение Люкс

Вакансия № 3282455 от компании L'Oreal на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании L'Oreal.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 3282455 добавлено в базу данных: Среда, 12 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 3282455:

Прочитано соискателями - 136 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "L'Oreal":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Тренинг-менеджер, Подразделение LUXE, Biotherm,Helena Rubinstein

Компания L'Oreal открывает поиск на вакансию Тренинг-менеджера в Подразделение Люкс марок Biotherm,Helena Rubinstein

Основные обязанности:

  1. Обучение философии и ценностям, продукции, сервисам и техникам продаж марок Biotherm и HR
    • Собственных консультантов и экспертов марки
    • Персонал клиентов (консультантов, администраторов, директоров магазинов)
    • Менеджеров по рознице и сервису марок Biotherm и HR (ритейл- команда)
    • Менеджерский состав команды Pole Beaute
  2. Составление программы развития для линий ухода и программы тренингов и воркшопов по технике продаж и сервисам c учетом рекомендаций «зоны»:
    • Участие в создании обучающих модулей
    • Умение адаптировать программы обучения к потребностям
    • Перевод обучающих материалов, создание учебных пособий и инструментов
  3. Составление программы развития для команды консультантов и экспертов марки, учитывая их потребности:
    • Разработка и отслеживание, и ведение career path команды совместно с retail менеджерами марок
    • Тесное сотрудничество с отделами маркетинга и трейд- маркетинга для поддержки бизнес- процессов
    • Подготовка экспертов для участия в клиентских днях, мероприятиях марок и программах развития
    • Развитие консультантов и экспертов для участия в PR съемках и активностях
    • Ведение внутреннего обучающего портала в FB & VK Community
    • Проведение аттестации на регулярной основе совместно с retail менеджерами
    • Участие в разработке и адаптации новых сервисов от «зоны» для команды аниматоров и консультантов Top-Doors совместно с руководителем отдела
  4. Мониторинг ситуации в полях и принятие решений:
    • Регулярная оценка консультантов в магазинах и проведение необходимых коучингов совместно с коучем марок
    • Предоставление необходимых инструментов и рекомендаций коучу для развития консультантов марок
    • Проведение совместных визитов в «поля» с ритейл- командой для отслеживания ситуации
    • Отслеживание ситуации на рынке (SO, рейтинги и т.п.)
    • Регулярное изучение конкурентов
    • Участие в разработке и адаптации новых анимаций для больших запусков
    • Тренер является специалистом по продукции и сервису марки, четко понимает позиционирование продуктов Biotherm & HR. Следит за тенденциями в области ухода за кожей, макияжа, ароматов.

Основные требования:

  • Умение обучать, объяснять, опыт в продажах и ведение тренингов в продажах станет преимуществом
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Отличные презентационные навыки
  • Инициативность
  • Стратегическое мышление
  • Экспертиза в области макияжа, ароматов, ухода за кожей, как косметического, так и профессионального
  • Глубокое знание марки, ее истории, и перспектив развития
  • Глубокое знание продуктов, их способа применения, компонентов, технологий и т.п.
  • Готовность к командировкам ( 20% )

Мы предлагаем:

  • Опыт в международной компании
  • Широкое поле ответственности
  • Возможность профессионально расти и развиваться
  • Конкурентная заработная плата и социальный пакет
  • Автомобиль

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.loreal.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) L'Oreal

Сфера деятельности компании: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?