Рекрутер / HR-менеджер

Вакансия № 32940401 от компании ООО Палиндром на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Палиндром.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 32940401 добавлено в базу данных: Понедельник, 10 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 32940401:

Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Палиндром":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Привет, это «Палиндром» — агентство бренд-медиа и контент-маркетинга. Мы помогаем бизнесу решать задачи с помощью контента, дизайна и правильных коммуникаций. Наши клиенты — российские и зарубежные бренды, наша суперсила — делать крутые проекты и не сливать деньги на ерунду.

Мы в поисках опытного HR-менеджера, который умеет находить крутых специалистов и заботиться обо всей команде.

Что нужно делать:

— Нанимать людей: брифовать заказчиков вакансий, искать кандидатов, проводить интервью, готовить и отправлять оферы.
— Онбордить и адаптировать новых сотрудников, чтобы они комфортно вливались в команду и понимали свои задачи.
— Консультировать команду по различным HR-вопросам.
— Другие задачи в рамках HR-процессов по интересам: помощь с организацией крутых корпоративных мероприятий, ведение рубрик в корпоративном чате, участие в развитии корпоративной культуры и т. д.

Что мы ожидаем:

— Опыт работы в подборе персонала от года, приоритетнее в digital, IT. Закрытие точечных позиций: редакторы, SMM-специалисты, таргетологи, проджекты и другие диджитал-ниндзя.
— Опыт работы в HRM-системах.
— Самостоятельность, ответственность и проактивность.
— Умение расставлять приоритеты, многозадачность.

Что мы предлагаем:

— Амбициозные проекты для известных брендов. — Удалённую работу из любой точки мира. Классный офис в Москве на «Чеховской», куда можно приходить поработать и пообщаться с коллегами. — Фултайм с понедельника по пятницу. Мы не зациклены на времени рабочего дня, но ожидаем, что команда на связи с 10 до 19 по мск. — Отпуск, больничный, дей-оффы за счёт компании. — Заботу о ментальном здоровье команды. У нас есть корпоративные психологи, зум-встречи с дыхательными практиками и система комплаенса, которая помогает решить сложные ситуации. — Поддержку в профессиональном развитии. Проводим образовательные лекции и встречи, храним большую библиотеку книг и курсов и оплачиваем дополнительное обучение команды. — Живую атмосферу: общаемся на «ты», шутим по-чёрному, не любим микроменеджмент, бюрократию и унылые собрания, проявляем инициативу и можем влиять на процессы в компании.