Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Директор по персоналу

Вакансия № 33135514 от компании Staffline на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Staffline.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 33135514 добавлено в базу данных: Суббота, 22 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 33135514:

Прочитано соискателями - 7 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Staffline":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В крупной компании по продаже и обслуживанию автомобилей ( ГО в г. Борисоглебск) открыта позиция Директора по персоналу.

Обязанности работника:

  • Разработка и реализация HR-стратегии в компании
  • Формирование и развитие корпоративной культуры в компании

  • Организация и разработка системы оценки персонала. Контроль эффективности работы персонала.

  • Подбор персонала уровня ТОП в рамках расширения и роста компании

  • Организация кадрового делопроизводства.

  • Развитие процессов адаптации, мотивации и обучения персонала
  • Участие в разработке стандартов и регламентов работы
  • Развитие HR бренда, корпоративной культуры, организация проведения командообразующих мероприятий.

Требования к работнику:

  • Готовность к командировкам (Борисоглебск, Тамбов, Воронеж, Ставрополь, Ростов на Дону, Липецк);
  • Высшее образование
  • Опыт работы на должности HRD/HRG от 3 лет в крупных компаниях
  • Опыт подбора ТОП персонала/узкопрофильных специалистов
  • Опыт внедрения систем KPI, грейдов, системы обучения, оценки персонала и т.д

  • Опыт внедрения качественных изменений в hr процессах
  • Опыт выстраивания внутренних коммуникаций , а также успешные кейсы по развитию HR бренда

Условия труда:

  • Работа в компании – лидере рынка в своем сегменте.
  • Заработная плата по результатам собеседования (фикс+KPI);
  • Формат работы обсуждаем (удаленный, гибридный, релокация)
  • Оформление по ТК РФ;
  • Корпоративная мобильная связь, оплата обучения, фитнес, скидки на покупку и обслуживание автомобилей.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.staffline.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Staffline

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?