HR менеджер на массовый подбор в единственном числе (удаленно)

Вакансия № 33534517 от компании ООО ТК Арион на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ТК Арион.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 33534517 добавлено в базу данных: Воскресенье, 2 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 33534517:

Прочитано соискателями - 6 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО ТК Арион":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания ООО "ТК Арион" - один из крупнейших российских грузоперевозчиков. Мы специализируемся на автоперевозке грузов и пользуемся известностью на рынке транспортно-экспедиционных услуг.

Мы доставляем грузы по всей России с 2012 года. Имеем собственный автомобильный парк из 350 автомобилей марки Volvo, Scania, Mercedes.

Мы находимся в процессе создания нового удаленного филиала для возможности масштабироваться, поэтому находимся в процессе поиска опытного рекрутера на подбор водителей. Непосредственное подчинение директору филиала.

Мы предлагаем:

Полностью удаленный формат
Оформление по ТК РФ либо самозанятости / ИП
Конкурентоспособные условия труда, обсуждаемые индивидуально
Большая база водителей и теплый трафик откликов
Сотрудничество непосредственно с директором филиала
Возможность сотрудничать с крупной компанией и принять участие в создании корпоративного университета
Сплоченная команда, совпадающая по ценностям и обладающая проактивностью и стремлением к результату
Сильное окружение из амбициозных реализованных людей

Чем предстоит заниматься:

Подбор персонала (массовый подбор, водители).
Работа с входящим потоком кандидатов
Проведение первичного собеседования

В кандидате мы ищем:

Опыт работы с массовым подбором от 1 года
Умение работать с воронкой подбора
Грамотная устная речь
Умение находить общий язык с людьми

???Наша компания - достойный выбор!

Мы предлагаем стабильную работу в динамично развивающейся компании, а также возможность профессионального и карьерного роста для каждого нашего сотрудника.

Нам с Вами по пути!