Руководитель направления по развитию клиентского портфеля в регионах

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Кадашёвская набережная, 30.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 33702174 добавлено в базу данных: Суббота, 8 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ООО Капитал Лайф Страхование Жизни":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

КАПИТАЛ LIFE – одна из самых крупных компаний на российском рынке страхования жизни с самой развитой агентской сетью.

Мы – №1 в рейтинге лучших работодателей России (HH.ru) среди страховых компаний.

Мы помогаем людям реализовывать жизненные планы и мечты и всегда чувствовать себя защищенными, предоставляя им качественные услуги.

Обязанности работника:

• Осуществление Регионального управления по закрепленной территории Центрами Управления портфелем;

• Обеспечение развития портфеля договоров, в том числе выполнение бизнес-показателей подразделений на закрепленной территории;
• Обеспечение выполнения плановых показателей подразделений на закрепленной территории;
• Ведение проектной деятельности на уровне Центрального офиса и координация развития проектов на региональном уровне;
• Обеспечение подбора, оценки и согласования кандидатов на вакантные позиции в региональных подразделениях;
• Организация и обеспечение качественной адаптации работников;
• Разработка и внедрение стандартов работы.

Требования к работнику:

• Высшее образование;
• Опыт управления региональными продажами от 2-х лет обязателен (страхование, банковский сектор, финансовое направление);
• Опыт разработки мероприятий, связный с сохранением / удержанием клиентского портфеля;
• Успешный опыт разработки и внедрения стандартов продаж ИСЖ, НСЖ в региональных подразделениях;
• Уверенный пользователь ПК: офисные программы (MS Excel, MS Power Point, MS Word);
• Готовность к командировкам (около 20% рабочего времени);
• Целеустремленность, умение работать в команде, активная жизненная позиция, высокий уровень самоорганизации, ответственность, коммуникабельность, желание расти и развиваться.

Условия труда:

• Месторасположение офиса: м. Новокузнецкая / м. Третьяковская;
• График работы: 5\\2;
• Полное соблюдение норм Трудового Кодекса РФ;
• ДМС;
• Уровень оплаты труда обсуждается на собеседовании.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):