Генеральный директор/Директор по развитию
Вакансия № 34056451 от компании ООО Сити Лайт на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Сити Лайт.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Лялин переулок, 16.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 34056451 добавлено в базу данных: Четверг, 30 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 34056451:
Прочитано соискателями - 4 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО Сити Лайт":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Мы создаём и производим рекламные материалы любой сложности. А так же, производим бизнес-сувениры, эксклюзивные фирменные подарки для российских и зарубежных брендов. Оформляем торговые пространства и шоурумы «под ключ» с авторским дизайн-проектом и современными технологиями 3D-визуализации.
Обязанности работника:
- Оперативное и стратегическое управление компанией.
- Разработка и реализация долгосрочной стратегии развития компании.
- Управление полным циклом бизнес-процессов рекламно-производственного предприятия (маркетинг, продажи, сервисное обслуживание, качество и развитие производственной системы, конструкторская деятельность, финансовый менеджмент, юридическое сопровождение, HR).
- Формирование активной управленческой среды, построение эффективного механизма принятия регулярных управленческих решений. Развитие управленческой команды.
- Анализ финансовых показателей, принятие решений для повышений прибыльности.
- Контроль продаж, установление и поддержание деловых контактов с ключевыми клиентами и партнерами.
- Определение и контроль выполнения ключевых производственных показателей: сроки, качество, стоимость.
- Выстраивание эффективных мотивационных систем для сотрудников.
- ?Предоставление регулярной отчетности о реализации стратегии бенефициару.
Требования к работнику:
- Опыт работы не менее 5 лет в должности "Генерального/Операционного директора/CEO" в компаниях с численностью сотрудников от 150 чел.
- Подтвержденный опыт эффективной реализации стратегии развития компании.
- ?Высокий уровень компетенций в управлении коммерческой, финансово-экономической, административной деятельностью компании.
- Владение современными методиками управления и опыт их успешного применения (люди, бизнес-процессы, финансы, затраты и т.д.).
- Стратегическое мышление, системность.
- Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры на всех уровнях.
- Аналитический склад ума и способность быстро адаптироваться к изменяющимся условиям рынка.
Условия труда:
- Удобное расположение офиса в шаговой доступности от м. Курская (10 мин. пешком).
- График работы - 5/2, с 9.00 до 18.00 либо с 10.00 до 19.00.
- Оформление в соответствии с ТК РФ.
- Стабильный и своевременный доход, уровень дохода обсуждаем по итогам интервью.
- Слаженный коллектив, благоприятная атмосфера.
- Своевременная и стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- Официальная «белая» заработная плата.
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):