Генеральный директор/Директор по развитию

Вакансия № 34056451 от компании ООО Сити Лайт на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Сити Лайт.

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Лялин переулок, 16.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 34056451 добавлено в базу данных: Четверг, 30 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 34056451:

Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Сити Лайт":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы создаём и производим рекламные материалы любой сложности. А так же, производим бизнес-сувениры, эксклюзивные фирменные подарки для российских и зарубежных брендов. Оформляем торговые пространства и шоурумы «под ключ» с авторским дизайн-проектом и современными технологиями 3D-визуализации.

Обязанности работника:

Оперативное и стратегическое управление компанией.
Разработка и реализация долгосрочной стратегии развития компании.
Управление полным циклом бизнес-процессов рекламно-производственного предприятия (маркетинг, продажи, сервисное обслуживание, качество и развитие производственной системы, конструкторская деятельность, финансовый менеджмент, юридическое сопровождение, HR).
Формирование активной управленческой среды, построение эффективного механизма принятия регулярных управленческих решений. Развитие управленческой команды.
Анализ финансовых показателей, принятие решений для повышений прибыльности.
Контроль продаж, установление и поддержание деловых контактов с ключевыми клиентами и партнерами.
Определение и контроль выполнения ключевых производственных показателей: сроки, качество, стоимость.
Выстраивание эффективных мотивационных систем для сотрудников.
?Предоставление регулярной отчетности о реализации стратегии бенефициару.

Требования к работнику:

Опыт работы не менее 5 лет в должности "Генерального/Операционного директора/CEO" в компаниях с численностью сотрудников от 150 чел.
Подтвержденный опыт эффективной реализации стратегии развития компании.
?Высокий уровень компетенций в управлении коммерческой, финансово-экономической, административной деятельностью компании.
Владение современными методиками управления и опыт их успешного применения (люди, бизнес-процессы, финансы, затраты и т.д.).
Стратегическое мышление, системность.
Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры на всех уровнях.
Аналитический склад ума и способность быстро адаптироваться к изменяющимся условиям рынка.

Условия труда:

Удобное расположение офиса в шаговой доступности от м. Курская (10 мин. пешком).
График работы - 5/2, с 9.00 до 18.00 либо с 10.00 до 19.00.
Оформление в соответствии с ТК РФ.
Стабильный и своевременный доход, уровень дохода обсуждаем по итогам интервью.
Слаженный коллектив, благоприятная атмосфера.
Своевременная и стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
Официальная «белая» заработная плата.