Методолог 1С ЕRP

Вакансия № 34214137 от компании Ostec на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Молдавская улица, 5с2.

Это объявление № 34214137 добавлено в базу данных: Воскресенье, 23 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

Приглашаем в команду: методолога 1С:ЕRP Дирекции ИТ головной компании ГК Остек.

В прямом подчинении: у руководителя отдела по развитию бизнес-процессов.

Знание конфигурации 1С:ERP (желательно);
Анализ, поиск ключевых проблем в действующей конфигурации 1С;
Анализ и формализация бизнес-процессов и требований Заказчика к автоматизированной системе;
Взаимодействия с пользователями в части учетных задач;
Тестирование функционала на соответствие функциональным требованиям, описаниям бизнес-процессов;
Проведение приемо-сдаточных испытаний системы;
Постановка задач исполнителям, оперативный контроль их выполнения.
Обучение пользователей работе в программе, поддержка, консультирование пользователей по вопросам работы, методическая поддержка пользователей.

Пожелания по опыту работы:

Опыт работы специалистом поддержки 1С/методологом либо консультантом по 1С от 2-х лет.
Опыт разработки документации к программным продуктам (руководство пользователя, инструкции, документы по ИС, советы по устранению неполадок, кейсы с быстрым поиском ответов на вопросы сотрудников, как запустить и использовать программу и т.д.) от 1 года.
Опыт работы с Confluence или другими Wiki.
Понимание процессов разработки и внедрения ПО.
Хорошие коммуникативные навыки, навыки работы в команде, навыки работать с большим объемом информации.

Офис: м. Кунцевская (10 мин пешком от метро).
Гибридный график работы (после испытательного срока), гибкое начало рабочего дня (с 8.00 до 10.00).
Уровень заработной платы обсуждается по результатам интервью с директором ИТ ГК Остек;
Работа в успешной компании с более чем 33-летней историей;
Работу в профессиональной команде экспертов;
Опытного наставника и руководителя, помощь в период адаптации;
Ежегодное развития профессиональных навыков и прохождение обучения, оплаченное компанией;
Хороший соц. пакет (мед страховка ДМС (с стоматологией, полисом ВЗР), корпоративные игры в волейбол, баскетбол, льготные условия оформления абонемента на изучение англ. языка в школе Skyeng и др.