Бизнес-тренер для развития Soft Skills руководителей, удаленно

Вакансия № 34315604 от компании Venson LTD на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Venson LTD.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: от 150000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 34315604 добавлено в базу данных: Воскресенье, 9 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 34315604:

Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Venson LTD":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы молодая, динамично развивающаяся компания, которая работает в сфере интернет-коммерции. В настоящий момент наша digital-платформа активно развивается и стремится занять лидирующие позиции. Ищем сотрудника на удаленную работу.???????

Обязанности работника:

Работа с бизнес-заказчиками по формированию цели и желаемого результата обучения;

Разработка и проведение обучения на основании самостоятельного анализа результатов работы тим лидеров (25 человек: CS и ТМ);

Разработка и проведение дистанционных курсов/тренажеров для самообучения тим лидеров;

Разработка и проведение различных оценочных мероприятий (оценка знаний и уровня компетенций);

Разработка и проведение различных нематериальных мероприятий;

Работа с отчетностью daily/monthly etc..

Требования к работнику:

Опыт в крупных Edtech или Fintech компаниях;

Опыт проведения тренингов по управленческим Soft Skills от 3 лет;

Самостоятельный управленческий опыт;

Опыт работы с платформами дистанционного обучения (Web Soft/Ispring);

Знание методологии разработки и проведения обучающих мероприятий;

Владение различными форматами обучения распределенных команд;

Критично: уровень владения английского языка не ниже В2

Условия труда:

-График работы 5/2 (гибкое начало рабочего дня);

- Официальное оформление по ТК РФ;

- ЗП: оклад + KPI

-Полностью удаленный формат работы в международной компании (один из лидеров рынка в своем сегменте);

-Обмен опытом с коллегами из Европы и Азии.

Внимание! Предусмотрено тестовое задание после собеседования с руководителем!
1. Телефонное интервью с рекрутером
2. Видео-конференция с руководителем
3. Тестовое задание - демо-версия тренинга
4. Проверка СБ
5. Оформление