Специалист по кадрам

Вакансия № 34551533 от компании ГБОУ Школа №1000 на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ГБОУ Школа №1000.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 100000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Западный административный округ.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 34551533 добавлено в базу данных: Вторник, 18 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 34551533:

Прочитано соискателями - 4 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ГБОУ Школа №1000":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

разработка и оформление кадровых документов, документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной), yчeтy и движению персонала в соответствии с требованиями гражданского, трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации;
регистрация и учет документации по персоналу в информационных системах, перенесение информации в базы данных и отчеты;
организация системы движения документов по персоналу;
сбор и проверка личных документов работников;
подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов организации;
ведение учета рабочего времени работников, контроль присутствия на рабочем месте;
составление и сдача установленной отчетности в СФР и Военкомат.

Требования к работнику:

опыт работы в программе 1C ЗиК;
знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права;
знание особенностей кадрового делопроизводства в бюджетных образовательных организациях, правила его ведения.