Директор по продажам (Self Service DSP / Ad Tech)

Вакансия № 34744843 от компании Retail Personal на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Retail Personal.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 34744843 добавлено в базу данных: Вторник, 18 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 34744843:

Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Retail Personal":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Группа компаний одна из крупнейших независимых игроков на рынке AdTech, приглашает к сотрудничеству эксперта в сфере digital-рекламы, готового сформировать и возглавить бизнес-юнит по продаже Self Service DSP.

Мы ищем профессионала, который сможет обеспечить очень серьезный буст продаж продукта, который выведен на рынок всего три месяца назад и имеет околонулевую базу. Однако первые клиенты уже сейчас показывают кратный рост биллинга от месяца к месяцу.

Пожалуй самое важное из того, что должен знать и уметь наш будущий коллега:

Отлично знать рынок digital рекламы. В частности рынок AdTech. Как в плане распределения денежных потоков, так и в разрезе технологий
- Знать всех заметных игроков рынка, которые предоставляют доступ к своей DSP на Self Service. Быть способным анализировать и систематизировать достоинства и недостатки DSP конкурентов для формирования собственного оптимального предложения и стратегии продаж
- Понимать ценность Self Service на том или ином этапе развития DSP для рекламных агентств и прямых клиентов. Четко разделять понятия цены и ценности.
- Хорошо ориентироваться в технических особенностях DSP, их функционале.
Глубоко понимать, как устроен бизнес крупных рекламных агентств, на чем они зарабатывают и какие могут быть стоперы для сотрудничества с технологическими платформами.
Иметь налаженные, идеально если дружеские отношения с ЛПР самого высокого уровня рекламных агентств и крупнейших рекламодателей (CEO, CMO, CPO, акционеры) и ТОП-менеджерами Tier 2, которые отвечают за заработок РА.
Иметь опыт эффективного и быстрого найма менеджеров по продажам.
Уметь своим примером вдохновлять команду сейлзов, передавать свой опыт, правильно мотивировать, находить баланс между врожденным свободолюбием менеджеров по продажам и необходимостью вести осознанную и системную работу с клиентами
Отлично и быстро считать. Как просто цифры, так и экономику проектов, кварталов и всего года.
Смотреть дальше отчетного периода не зацикливаясь на сиюминутной выгоде и отодвигая ради нее стратегические цели
Быть отличным коммуникатором, переговорщиком и дипломатом, который ради достижения целей может находить общий язык с коллегами и с совершенно незнакомыми людьми на каких то мероприятиях, с жесткими топ-менеджерами и «ласковыми» байерами с железным характером.

Мы со своей стороны можем предложит многое:

Высокий доход ограниченный только вашими способностями и успехами возглавляемого вами юнита. Система мотивации «неожиданно» не изменится, если вы вдруг вдвое перевыполните план.
Абсолютно все выплаты полностью белые.
Мы настроены на долговременное сотрудничество. Ядро нашей команды и ключевые сотрудники работают с момента основания компании, то есть более 10 лет.
Максимальную стабильность. Ни в пандемию, ни во время других неприятных событий, у нас не было сокращений, секвестирования дохода сотрудников или задержек выплат персоналу.
Панорамный офис на Новокузнецкой в километре от Кремля с огромными балконами и фантастическими закатами.

Далее могло бы идти детальное описание функционала, обязанностей и требований, но давайте пропустим формальную часть и обсудим ее на личной встрече.