Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель проекта/ИТ-менеджер в стрим ОАД

Вакансия № 34990016 от компании ООО ГК Иннотех | разработка ИТ-решений (Иннотех) на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ГК Иннотех | разработка ИТ-решений (Иннотех).



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 34990016 добавлено в базу данных: Вторник, 28 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 34990016:

Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО ГК Иннотех | разработка ИТ-решений (Иннотех)":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Приглашаем Руководителя проекта в стрим Обработка и архив документов (ОАД). Это управление, которое работает с документами в любом виде (жизненный цикл документов, оцифровывание). Программные продукты поддерживают, развивают, разрабатывают новые.

Приглашаем ИТ-менеджера в команду стрима ОАД
Основные задачи:

  • Спланировать, проконтролировать и осуществить задачи по развитию сервисов работы с документами и метаданными, с учетом вовлечения внутренних и внешних для стрима участников работ, технических возможностей и временных ограничений;
  • Управление процессом внедрения функционала по развитию сервисов работы с документами (от обследования текущих процессов и проектирования целевых до внедрения и эксплуатации);
  • Взаимодействие с бизнес-заказчиками и управление ограничениями проекта, в т.ч. техническими и архитектурными (приоритеты; объем, сроки, функциональность; границы, риски и результаты проекта);
  • Разработка дорожной карты для всего проекта и детального плана ит-работ на ближайшие задачи, контроль выполнения, отчетность;
  • Управление изменениями и ожиданиями;
  • Участие в развитии процессов Компании в целом.

Требования к работнику:

  • Знание английского языка на уровне ведения переговоров, проведение встреч, деловой переписки.
  • Высшее техническое или математическое образование;
  • Опыт работ — от 5 лет в качестве руководителя ИТ-проектов (разработка и внедрение ПО);
  • Знание и понимание принципов управления проектами (методы оценки; управление рисками, изменениями; матрица компромиссов, конфликты);
  • Опыт управления проектами по реинжинирингу бизнес-процессов и улучшению работы пользователей;
  • Навыки ведения переговоров, проведения совещаний, подготовки и проведения презентаций;
  • Опыт работы с системами управления задачами, проектными инструментами;
  • Знание и понимание процессов разработки ПО;
  • Понимание архитектуры информационных систем и принципов их взаимодействия;
  • Знание английского языка: разговорный и письменный - ведение переговоров, проведение встреч, деловая переписка
  • Целеустремленность, ответственность, гибкость, стрессоустойчивость, системное мышление и аналитический склад ума;
  • Вам должно действительно нравиться то, чем Вы занимаетесь.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО ГК Иннотех | разработка ИТ-решений (Иннотех)

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?