Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Дизайнер презентаций/Аналитик презентаций

Вакансия № 35595263 от компании Сбер для экспертов на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Сбер для экспертов.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 35595263 добавлено в базу данных: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 35595263:

Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Сбер для экспертов":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы – активный молодой блок, с нашим Вице-Президентом во главе, развиваем платежный ландшафт по всей стране и за ее пределами (карточные операции, новые способы оплаты, эквайринг, зачисления, оплаты, переводы) на самой мощной ИТ-платформе Европы.

У нас высокий уровень ответственности и погружения, сильный бренд команды – выходящие из-под нашего пера материалы должны быть исполнены на 200%. Мы смотрим шире, чем просто дизайн, полнота контента и получение формальных «ок» от ТОПов: челенджим саму тему, выясним суть и цель мероприятия, аудиторию, под это подбираем стиль и содержимое, нещадно режем и добавляем контент, смотрим на полноту рассказа, на то, как он подходит спикеру, а также на идеальное визуальное исполнение идеи. Всегда думаем о задаче и цели. Спрашиваем себя: «Зачем?»

Наши заказчики — топ-менеджеры, это вносит особенности в работу: по части задач приходится проходить через большое количество правок, многократно перерабатывать материалы, а по другим – выдать финальный результат очень быстро (за минуты/часы) , т.е. важно уметь быстро креативить, используя принцип 80% на 20%.

Обязанности работника:

  • End2End-разработка и формирование материалов до уровня Вице-Президента банка: выбор темы, разработка концепции выступления, сбор контента, поиск инсайтов в данных, координация подготовки материала, разработка и реализация сторитейлинга, согласование материала с контрагентами, подготовка аналитической справки (брифа) к материалу, защита у бизнес-заказчика (от лидера команд/РО до Вице-Президента), корректировка материала, проверка на площадке
  • Реализация финального дизайна презентаций, отвечающего её целям: самостоятельно или через постановку задач участникам команды
  • Ведение базы материалов и компонент: поддержка и обновление архива материалов (по запросу потребуется быстро доставать оттуда информацию и собирать из неё материал), календаря мероприятий, банка графических элементов

Требования к работнику:

  • Опыт работы в транзакционном банковском бизнесе или Big4, отличное понимание всех транзакционных продуктов (эквайринг, карты, переводы, платежи, зачисления и проч.) и их PnL, хорошие знания рынка (основные игроки и их стратегии, долгосрочные тренды рынка)
  • Общая любознательность, готовность и желание погрузиться в бизнес-смыслы происходящего на слайдах, стремление быть в курсе последних новостей отрасли и желание углублять бизнес-экспертизу в транзакционном банковском бизнесе
  • Опыт подготовки презентаций, хороший вкус и высокая насмотренность, креативный подход к задачам, продвинутые навыки сторитейлинга и способов эмоционального воздействия на аудиторию
  • Отличные навыки работы с текстом, грамотность, внимательность, умение структурированно и ёмко формулировать мысли, понятно изложить суть на слайдах
  • Умение «майнить информацию», работать с данными, видеть в них инсайты и превращать их в понятные визуальные образы, умение работать с большим объемом информации
  • Коммуникационные навыки, способность быстро понимать задачу и желание вникать в контент
  • Опыт координации подготовки материала: планирования и постановки четких задач распределенной команде / смежным командам (с широкой зоной ответственностью), контроль общего результата
  • Свободное владение PowerPoint, Keynote, Figma (или Pixso), MS Excel – обязательно; Adobe Photoshop, Illustrator (или аналоги), базовый SQL – как плюс

Условия труда:

  • Гибрид офис+удалёнка (~40%/60% в пользу удалёнки), дадим Mac
  • Уникальные нестандартные задачи и много творчества
  • Возможность вместе с командой строить будущее самых частотных банковских сервисов и влиять на стратегию развития наших продуктов
  • Работа напрямую с ТОП-руководством Сбера, участие в стратегических инновационных задачах бизнеса, профессиональный рост в сильной команде
  • Индивидуальный трек развития, обучение в Виртуальной школе и Корпоративном университете Сбера, участие во внешних мероприятиях (конференции, хакатоны и проч.)
  • Стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников
  • ДМС и льготное страхование для близких
  • Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.sberbank-talents.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Сбер для экспертов

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?