Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Ресурсный менеджер

Вакансия № 35968347 от компании OptiTeam на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании OptiTeam.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 35968347 добавлено в базу данных: Суббота, 15 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 35968347:

Прочитано соискателями - 4 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "OptiTeam":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

О нас и о продукте:

Мы – команда OptiTeam, крупный системный интегратор. Мы занимаемся IT-консалтингом, оптимизацией и автоматизацией бизнес-процессов и создаем IT- инфраструктуру на базе платформы Optimacros.

Optimacros — универсальная платформа для оптимизационного и консолидационного планирования, прогнозирования, бюджетирования, управления HR, контроля выполнения KPI и других видов аналитики. Мы обеспечиваем возможность обработки и анализа больших объемов данных, необходимых для эффективного принятия решений, а также планирования и мониторинга текущей операционной деятельности компании.

Сейчас мы ищем в нашу команду Ресурсного менеджера.

Чем предстоит заниматься:

  • Планирование ресурсов: определение и прогнозирование потребностей компании в человеческих ресурсах для реализации проектов;
  • Управление персоналом: распределение сотрудников по проектам, а также оценка их эффективности;
  • Бюджетирование: составление и контроль бюджета, связанного с использованием ресурсов, обеспечение экономической эффективности проектов;
  • Анализ производительности: мониторинг и оценка использования ресурсов, выявление узких мест и предложение оптимизационных решений;
  • Разработка стратегий: создание и внедрение стратегических планов по управлению ресурсами для поддержания конкурентоспособности компании;
  • Взаимодействие с подразделениями: координация работы между различными отделами для обеспечения эффективного распределения ресурсов;
  • Риск-менеджмент: идентификация и оценка возможных рисков, связанных с распределением ресурсов, и разработка мер по их минимизации;
  • Оптимизация процессов: внедрение методов и технологий для повышения эффективности использования ресурсов;
  • Отчетность: подготовка регулярных отчетов о состоянии ресурсов, их использовании и эффективности для руководства компании;
  • Соблюдение нормативов: обеспечение соответствия использования ресурсов внутренним политикам компании и внешним нормативным требованиям;
  • Коммуникация с HR: диалог с подразделениями HR для обеспечения своевременного и качественного снабжения сотрудниками требуемого уровня.

Мы ожидаем от кандидата:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года;
  • Самостоятельность, самодисциплина коммуникабельность;
  • Опыт календарно-сетевого планирования;
  • Опыт работы с экономической моделью, экономическими расчетами.

Дополнительным преимуществом будет:

  • Опыт в управлении проектами;

  • Знание современных методов и технологий оптимизации процессов;

  • Умение работать с большими объемами данных и аналитическими инструментами;

  • Отличные коммуникативные и организационные навыки.

Работа у нас – это:

  • Работа в развивающейся IT- компании с перспективой роста;
  • Удаленный формат работы;
  • Прозрачная система вознаграждения;
  • Возможность соблюдать work/life balance;
  • Обширные ресурсы и компетенции Компании для реализации ваших проектов и идей;
  • Возможность посещения внутренних митапов и неформальных мероприятий;
  • Возможность обучения английскому языку;
  • А самое главное – возможность расти вместе с нами, общаться с коллегами без лишних формальностей, повышать свой уровень знаний и работать в удовольствие.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?