HR менеджер

Вакансия № 36123965 от компании ООО НИПТ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО НИПТ.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: до 80000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Юго-Восточный административный округ, район Капотня, 2-й квартал.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36123965 добавлено в базу данных: Среда, 12 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36123965:

Прочитано соискателями - 5 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО НИПТ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Нижегородский институт прикладных технологий (НИПТ) является одной из крупнейших нефтесервисных компаний в области разработки и применения инновационных технологий для решения экологических проблем отрасли, а также в строительстве и проектировании.

?ООО "НИПТ" приглашает на работу в дружный коллектив СПЕЦИАЛИСТА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА в Московский филиал:

Условия труда:

Место работы: г. Москва, район Капотня, территория Московского нефтеперерабатывающего завода "Газпромнефть";
Оформление по договору гражданско-правового характера (ГПХ) или ТК РФ;
График работы: 5/2, в соответствии с графиком работы завода;
Заработная плата: оклад + KPI (уровень з/п обсуждается с финальным кандидатом на собеседовании);
Корпоративные средства связи;
Доступ ко всем площадкам по найму персонала;
Офис оснащен кондиционерами, предоставляются ароматный кофе, разнообразный чай, сахар и молоко ежедневно и без ограничений;
Возможность карьерного роста, повышения квалификации и профессионального опыта;
Лояльное руководство, дружный коллектив, достойные условия труда.

Обязанности работника:

Поиск и привлечение кандидатов на различные вакансии в компании;
Разработка текстов вакансий, требований и условий;
Работа с откликами на вакансии (обработка резюме, оценка);
Проведение телефонных интервью и личных собеседований;
Отбор наиболее подходящих кандидатов;
Получение документов – согласование со службой безопасности;
Первичная адаптация;
Ведение базы кандидатов и формирование кадрового резерва;
Работа с документацией, ведение отчетности о проделанной работе;
Делопроизводство и поручения руководителя.

Требования к работнику:

Высшее или среднее профессиональное образование;
Опыт работы в аналогичной должности, в строительных компаниях от 2х лет (готовы рассмотреть кандидатов с небольшим опытом, но с "огоньком" в глазах!);
Знание всех возможностей и площадок найма;
Опыт работы в БИТРИКС - будет преимуществом;
Опыт работы в массовом подборе, а также вахтового персонала;
Желание развиваться в сфере HR;
Опытный пользователь ПК;
Умение работать в режиме многозадачности (ведем кандидата до конца).

Мы гарантируем полное сопровождение до первого дня выхода на работу.

Звоните! Пишите! Мы обязательно ответим на все ваши вопросы ??