Бариста в чайную «Нитка»

Вакансия № 36152980 от компании Современная Русская чайная Нитка на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 или 4/3 или 2/2 (рабочих часов: 4, 6, 8 или 12).

Зарплата: от 55000 до 85000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Большая Ордынка, 46с3.

Это объявление № 36152980 добавлено в базу данных: Понедельник, 27 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

Первая современная русская чайная "Нитка" в поисках единомышленников в связи с расширением команды!

Мы ищем не просто бариста, а человека, который интересуется чайной культурой и разделяет наши ценности и отношение к работе.

обслуживание гостей чайной за барной стойкой в соответствии со стандартами компании;
консультация по меню и ассортименту чайной карты;
поддержание порядка на рабочем месте и в зале;
знание ассортимента и умение подобрать подходящий чай в индивидуальном порядке;
приготовление напитков меню в соответствии с технологической картой;
ведение кассовой смены (на базе iiko).

Требования :

любовь к чаю и к людям :) Соблюдение дресс-кода (smart casual, сдержанный и комфортный стиль);
грамотная речь, пунктуальность, ответственность;
умение работать в команде, коммуникабельность и желание развиваться;
умение быстро запоминать информацию и интересно её доносить;
опыт работы в кофейной и/или чайной сфере от 1 года, базовые навыки латте-арта.

интересная работа в молодом коллективе в центре Москвы, здание культурного центра, особняк на Б.Ордынке. Интерьер дореволюционной чайной;
небольшая посадка в зале (8-10 мест);
график работы гибкий 5/2 или 4/3 (смены по 8 или 10 часов);
з/п от 340 до 406 RUB/ч (55000RUB/мес и 65000RUB/мес после 6 месяцев в компании). Стажировка 200RUB/ч;
официальное трудоустройство после 3-х месяцев работы в компании, оплачиваемый отпуск;
обучение с наставником в соответствии со стандартами компании, прохождение внутренних тренингов, регулярные чайные дегустации для сотрудников.
Корпоративная скидка на продукцию, бесплатные напитки для сотрудников
Работа с чаем и кофе категории specialty, авторские уникальные чаи, собственное производство, интернет-магазин, кейтеринг и оптовое направление.