Старший специалист СКУД и СУРВ

Вакансия № 36207429 от компании СНС, Группа компаний на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Пресненская набережная, 6с2.

Это объявление № 36207429 добавлено в базу данных: Вторник, 25 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

Обязанности:

администрирование СКУД Управление доступом Sigur. Контроль рабочего времени сотрудников на филиалах. Выдача и оформление идентификаторов;
контроль технического состояния ТСО на закрепленных объектах;
разработка технических решений (ТЗ), обеспечение закупки оборудования, сопровождение работ до ввода в эксплуатацию систем безопасности;
принятие оперативных мер по восстановлению работы системы в случае программных и аппаратных сбоев;
участие в пуско-наладке и приемке работ подрядчика;
интеграция и Модернизация ТСО;
своевременное выявление проблем и устранение их.

Требования:

высшее образование (предпочтительно технические ВУЗы);
опыт работы по специальности 1-3 года;
уверенный пользователь ПК, ПО СКУД "Sigur", ПО IP-видеонаблюдения, MSSQL (обслуживание базы данных);
знание систем охранно-пожарной сигнализации , видеонаблюдения, СКУД, домофонии;
подготовка технических решений и сопровождение работ по развертыванию (модернизации) ТСО на объектах компании от момента получения задачи до ввода систем в эксплуатацию;
знание ПО для настройки систем;
знание принципа работы, установки, обслуживания и текущего ремонта оборудования ТСО;
уверенный пользователь ПО «Visio» и «AutoCad»;
знание английского языка (техническое);

Условия работы:

гарантированная своевременная заработная плата;
оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
график работы 5/2, 9.00-18.00;
программа адаптации на испытательном сроке;
дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
возможность карьерного роста;
развитая корпоративная культура: подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.;
место работы: Москва-Сити.