Главный администратор клиники

Вакансия № 36391153 от компании АО Семейный доктор на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Семейный доктор.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: от 90000 руб. за месяц.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36391153 добавлено в базу данных: Четверг, 13 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36391153:

Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "АО Семейный доктор":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

«Семейный доктор» – одна из ведущих частных компаний в сфере здравоохранения в Москве. Наша сеть – это 16 поликлиник, расположенных в различных районах Москвы, клинико-диагностическая лаборатория, многопрофильный клинический госпитальный центр, специализированный детский медицинский центр, а также косметологический и стоматологический центры.
Каждая клиника поддерживает приоритеты компании – высокий уровень медицинского обслуживания, соблюдение международных стандартов оказания услуг, чуткое отношение к пациентам и забота о них.

Обязанности работника:

Организация работы отдела регистратуры в поликлинике;
Постановка, распределение задач, контроль выполнения задач администраторами;
Оценка работы администраторов;
Обучение новых администраторов;
Ведение ежедневной отчетности.

Требования к работнику:

Высокая клиентоориентированность, знание стандартов сервиса;
Опыт управления персоналом от 5 человек;
Знания ПК в объеме уверенного пользователя, работа в программах Excel и Word;
Наличие лидерских качеств, ответственность, пунктуальность, исполнительность, инициативность.

Условия труда:

Достойная оплата труда + ежемесячная выплата стимулирующих надбавок, полностью официально «белая» ЗП;
Полное соблюдение Трудового кодекса Российской Федерации (оплата отпуска, листов нетрудоспособности);
График работы 5/2 с 8:00 - 17:00;
Бесплатное обучение в собственном Корпоративном Учебном центре;
Работа в компании, занимающей устойчивое положение на рынке.
Предоставление медицинского обслуживания ДМС сотрудникам и членам их семей;
Скидки партнеров;
Развитая открытая корпоративная культура, Новогодние подарки детям сотрудников, поздравление сотрудников с юбилеем работы в Компании, с Юбилейными датами рождения.