Менеджер операционного отдела

Вакансия № 36411256 от компании Твой выбор на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Твой выбор.

☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: по договорённости).

Зарплата: от 100000 до 150000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Сокольническая линия, метро Университет.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36411256 добавлено в базу данных: Среда, 29 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36411256:

Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Твой выбор":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Наш клиент, это компания Staffsharing (staff-sharing.ru)- предоставление транспорта в прокат, ищет коллегу, который возьмется, возглавит и разовьет отдел продаж.

Если у тебя есть понимание или опыт в сфере экономике по требованию (шеринг), ты знаешь что такое велосипед и курьеры, то мы готовы с тобой связаться и поближе познакомиться.

Обязанности работника:

управление сервисом проката;
расчет и организация экспансии проката в регионы;
организация миграции транспорта;
развитие отношений с партнерами;
заключение договоров;
контроль счетов и закрывающих документов;
управление системой отчета.

Требования к работнику:

опыт работы, желательно, в сфере проката/аренды или в смежных отраслях B2B2C;
отличные коммуникативные навыки и умение убеждать;
умение работать с большим объемом информации и поддерживать высокий уровень организации труда;
умение работать с Google-таблицами.

Условия труда:

работа в успешной, шеринговой компании.;
оформление только как самозанятого;
система наставничества;
рабочий график с 10:00 до 19:00 5/2;
корпоративный ноутбук, связь;
конкурентоспособную заработную плату с бонусами за достижение плановых показателей (адекватный оклад - 100 000 рублей + мотивация);
стабильная выплата 2 раза в месяц;
возможности для профессионального и карьерного роста;
работа в стабильной и динамично развивающейся компании;
адекватное руководство, которое не заставляет делать работу ради работы;
мы ориентированы на результат.