Менеджер B2G проектов

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36462793 добавлено в базу данных: Воскресенье, 26 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Алгоритмика":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Привет от команды IT-школы Алгоритмика!

Наша миссия — подготовить к будущему максимально большое количество детей и подростков, дав им современную технологическую профессию. Мы не боимся сказать — у нас это отлично получается!

Алгоритмика сегодня:

• Самый быстрорастущий B2C в EdTech: проект Онлайн-Школа Алгоритмики (ОША) растущий Х2 год к году.

• Крупнейший B2B2C в России: открыли более 210 оффлайн-школ по всей стране и 9 новых кампусов.

• Амбициозный B2G: наладили партнёрство с государственными школами, а также участвуем в разработке масштабных национальных проектов.

Чтобы добиться больше результатов, мы начали активно масштабироваться. Сейчас нам не хватает Менеджера региональных проектов B2G в наш департамент B2G.

Подробнее о Департаменте B2G:

Мы помогаем бизнесу в развитии на национальном уровне при поддержке министерств, департаментов, муниципалитетов, школ и других структур. Наш последний проект - “День профориентации в ИТ” набрал более 200 публикацией в СМИ. Основная цель в 2025 - реализация и разработка новых проектов и расширение влияния среди государственных школ.

Если ты про драйв и новые горизонты - присоединяйся к нашей команде!

Чем предстоит заниматься:

• Внедрять курсы внеурочной деятельности в школах;

• Взаимодействовать с министерствами и институтом развития образования;

• Работать с майндсетом преподавателей школ, проводить конкурсы и мероприятия, очные курсы обучения (проектировать модель и координировать преподавателей);

• Системно вести дела кросс-функциональной внутренней команды (методистов, разработки платформы и операционной команды);

• Курировать работу партнеров франшизной сети на местах.

Что ожидаем увидеть:

• Опыт запуска и управления несколькими проектами одновременно, знание методик управления проектами, структурированный подход;

• Опыт работы с показателями эффективности (KPI), умение анализировать данные и принимать решения на их основе;

• Навыки составления и контроля бюджета проектов, умение оптимизировать расходы и вести учет внутренних расходов;

• Опыт взаимодействия с министерствами и другими государственными учреждениями, умение вести переговоры и представлять интересы компании;

• Навыки планирования и распределения задач внутри команды, умение организовать работу кросс-функциональной группы;

• Опыт подготовки презентаций, сопроводительных текстов, отчетных таблиц по шаблонам отчетов;

• Умение планировать свое время и ресурсы, выполнять задачи в установленные сроки.

Что предлагаем взамен:

• Полностью белое оформление по ТК РФ: конечно же с отпусками, больничными и всем остальным;

• Зарплата на уровне рынка: открытость к переговорам и грамотное премирование;

• Удаленная работа: Можно работать как в уютном офисе на Китай-Городе, так и находясь в том числе на другом полушарии Земли. Почти вся наша команда на полной удаленке и это не мешает нашей продуктивности;

• У нас плавный старт рабочего дня: ведь в приоритете всегда результат, а не микроменджемент;

• Открытый рост: каждый год более 20% наших сотрудников становятся руководителями;

• Техника: у нас есть ноутбуки на Windows и MacOS, все что нужно для качественной работы;

• Бенефиты: ДМС со стоматологией и психологом, а также мы аккредитованы как IT-компания. Здоровье и безопасность - главные помощники в любом деле;

• Корпоративные скидки: на обучение в Алгоритмике и SkyEng, онлайн-фитнесс, рестораны, кейтеринг и доставку еды;

• Корпоративные клубы: совместный английский, футбол, чтение или бег. Нет ничего лучше чем разделять не только работу, но и личные интересы;

• Множество крутых мероприятий: корпоративы, съезды, обучения и множество других событий при поддержке Сбер.

Мы за быстрый и качественный найм, чтобы попасть в команду достаточно пройти несколько этапов

Рекрутер ? Тестовое ? Руководитель ? Оффер

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):