Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель строительного проекта / Project Manager (PM)

Вакансия № 36471197 от компании ООО Мегаполис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Мегаполис.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: от 200000 до 300000 руб. за месяц.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36471197 добавлено в базу данных: Понедельник, 20 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36471197:

Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Мегаполис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Ищем руководителя на объект в г.Казань!
Вакансия предусматривает проживание в Казани на время ведения проекта

Обязанности:

1. Управление проектом

  • Управление всем циклом реализации объекта (организация, планирование, координация). По модернизации офисного центра 4700 м2 (фасад, инженерные коммуникации, кровля, отделочные работы)
  • Управление финансовыми показателями проекта.
  • Формирование и руководство командой.
  • Координация подрядных организаций.

2. Контроль бюджета и сроков:

  • Формирование и контроль исполнения бюджета проекта совместно с финансовым отделом.
  • Управление изменениями (Change Management) и корректировка плана при возникновении отклонений.
  • Разработка и ведение детального плана-графика работ (time, scope, budget).
  • Координация взаимодействия со всеми участниками проекта (внутренней командой, подрядчиками, поставщиками, гос. органами).
  • Организация и проведение ежедневных совещаний (дейли) по проекту, контроль статуса задач.

3. Работа с подрядчиками:

  • Участие в тендерах и выборе подрядчиков (архитектурные бюро, строительно-монтажные организации).
  • Заключение договоров, контроль качества и сроков выполнения работ, приёмка этапов, подписание актов.

4. Риск-менеджмент:

  • Идентификация и оценка ключевых рисков проекта (технических, финансовых, правовых).
  • Разработка планов по минимизации рисков и оперативная реакция на возникающие проблемы.

5. Коммуникации и отчётность:

  • Взаимодействие с руководством (регулярные отчёты о ходе проекта, ключевых показателях, проблемах).
  • Подготовка презентаций для инвесторов, внутренних комитетов.

6. Управление командой проекта:

  • Постановка задач инженерам, супервайзерам, юристу, финансовому контролёру, специалистам по закупкам.
  • Обеспечение соблюдения KPI и мотивация участников команды.

Требования к работнику:

  • Опыт работы в роли PM / Руководителя проекта в строительстве, девелопменте или управлении недвижимостью от 3–5 лет.

  • Практические знания процессов девелопмента: проектирование, согласования, СМР, ввод в эксплуатацию, аренда и т.д.

  • Навыки бюджетирования и финансового контроля; умение читать сметы, акты выполненных работ, управлять план-факт анализом.

  • Уверенное пользование PM-инструментами (MS Project, Trello, Asana, Bitrix24 или аналогами), MS Office.

  • Знание нормативной базы в сфере строительства и эксплуатации недвижимости.

  • Сильные коммуникационные навыки, умение грамотно выстраивать рабочие отношения с командой и стейкхолдерами (инвесторами, подрядчиками, гос. органами).

Условия труда:

  • Интересный крупный проект модернизации коммерческой недвижимости; участие в ряде последующих проектов в рамках компании.

  • Возможность карьерного роста в структуре девелопмента (при успешной реализации проекта).

  • Конкурентная (от 200 000 руб. gross), обсуждается индивидуально, + KPI за результат проекта.

  • Дружная команда профессионалов, корпоративные мероприятия, поддержка на уровне руководства.

  • Гибридный формат работы, 5/2.


Чтобы мы понимали, что вы внимательно ознакомились с вакансией, напишите в сопроводительном письме "Хочу в Казань".
Ждем ваш отклик!

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?