Директор по автоматизации и цифровизации (CDO) /Технический директор

Вакансия № 36523517 от компании ООО РД Транспорт на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО РД Транспорт.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: от 260000 до 400000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, 1-й Вешняковский проезд, 1с8.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36523517 добавлено в базу данных: Среда, 19 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36523517:

Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО РД Транспорт":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Основная миссия:
Выстраивать и развивать цифровую экосистему компании, автоматизировать ключевые бизнес-процессы (включая логистику и управление автопарком), внедрять инновационные решения и оптимизировать работу существующих систем 1С, CRM, BI и других инструментов.

О НАШЕЙ КОМПАНИИ

Мы — крупная транспортно-логистическая компания, более 16 лет на рынке, выполняем свыше 60?000 перевозок в год. Работаем с крупнейшими федеральными и международными клиентами, имеем собственный автопарк. Наша главная цель — постоянное совершенствование процессов и сервисов, быстрое и качественное обслуживание клиентов. Мы активно внедряем новые цифровые решения, чтобы повышать эффективность и прозрачность бизнеса.

Наши основные цифровые системы и инструменты:

1С (1С Бухгалтерия, 1С Управление автотранспортом (УаТ), 1С Битрикс24, 1С ЗУП, 1С КА)
Power BI (для аналитики и построения интерактивных отчётов)
Google Таблицы и Excel (оперативная отчётность, коллаборация)
Дополнительные платформы и сервисы (интеграции, CRM/ERP-модули и т.д.)

Задачи и обязанности:

Стратегия цифровой трансформации: разработка плана развития IT-инфраструктуры и инструментов для всей компании (учёт специфики логистики, автопарка, бухгалтерии).
Управление IT-ландшафтом: контроль и координация всех внутренних и внешних команд (подрядчики, аутсорс). Отслеживание целостности исходного кода и репозиториев.
Оптимизация и автоматизация: анализ существующих процессов, построение предложений по их улучшению (1С Управление автотранспортом, Бухгалтерия, ЗУП, КА, Битрикс24, Power BI, Google Таблицы).
Внедрение и контроль: постановка задач разработчикам и подрядчикам, контроль выполнения и тестирование результатов.
Развитие команды: формирование и мотивация IT-специалистов, обмен знаниями, выстраивание эффективной структуры подразделения.
Безопасность и устойчивость: обеспечение надёжности серверов, сетей, данных, мониторинг и профилактика сбоев.
Управление проектами по автоматизации: определение целей, планирование, контроль исполнения, взаимодействие со стейкхолдерами (включая руководителей подразделений логистики, бухгалтерии и HR).
Подготовка ТЗ: детальная проработка требований для программистов и подрядчиков, контроль качества выполнения.
Интеграция и адаптация: внедрение новых функциональностей в существующие системы, обучение сотрудников.
Мониторинг эффективности: разработка метрик и KPI, анализ результатов цифровизации, корректировка планов.
Развитие ноу-код решений: поиск быстрых способов автоматизации рутинных задач без масштабной разработки (Google Скрипты, Power Automate и др.).

Требования к работнику:

Опыт на руководящей должности в IT/цифровых проектах (CDO, CTO, CIO) от 3 лет.
Экспертиза и практические знания и умения в 1С: понимание 1С Управление автотранспортом (УаТ), 1С Бухгалтерия, 1С ЗУП, 1С КА, Битрикс24, а также интеграций между ними.
Знание инструментов аналитики (Power BI), опыт работы с Google Таблицами и Excel.
Навык управления IT-проектами: контроль сроков, бюджетов, рисков, интеграции с подрядчиками.
Понимание DevOps (CI/CD, Git-репозитории, Docker или аналоги).
Стратегическое мышление и умение принимать решения в условиях неопределённости.
Отличные лидерские и коммуникативные навыки.
Умение работать одновременно с несколькими проектами, расставлять приоритеты, соблюдать сроки.
Сильные навыки коммуникации: умение договариваться с руководством, IT-специалистами и линейными сотрудниками.
Аналитический склад ума, ориентация на результат и высокое качество.

Условия труда:

Уровень зарплаты: от 260?000 до 400?000 руб. (по итогам собеседования, в зависимости от опыта).
Официальное трудоустройство, белая зарплата, социальный пакет.
Возможность влиять на развитие всей компании, формируя IT-стратегию «с нуля» или совершенствуя существующую.
Работа с крупными клиентами и масштабными цифровыми проектами.

Отправьте своё резюме и сопроводительное письмо. Расскажите о вашем опыте внедрения и оптимизации IT-систем, особенно с фокусом на логистику, автопарк и бухгалтерию, а также о наиболее интересных проектах, в которых вы принимали участие.

Ждём в нашей команде! Здесь вы сможете повлиять на цифровую трансформацию крупной логистической компании, работая с современными инструментами и решая разнообразные, амбициозные задачи

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://www.instagram.com/p/CNX5wZkHtpL/?igshid=19w1csaiiepk8 - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании: