HR-бизнес-партнер (HR BP)

Вакансия № 36530413 от компании X5 GROUP, Центральный офис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании X5 GROUP, Центральный офис.

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Коровий Вал, 5.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36530413 добавлено в базу данных: Суббота, 8 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36530413:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "X5 GROUP, Центральный офис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Функционал:

Обеспечение повышения эффективности, качества и скорости ключевых HR-процессов подразделений Управляющей компании Х5 для обеспечения достижения их целей, в том числе с привлечением профильных подразделений HR;
Трансформирование выявленных потребностей руководителей и сотрудников в задачи для HR-функции в части: подбора персонала, адаптации, развития, карьерного планирования, преемственности, мотивации, компенсаций, вовлеченности, в критичных кадровых ситуациях и увольнениях, новых проектов/бизнесов, формируемых в рамках УК;
Анализ тенденций развития закрепленных подразделений и прогнозирование будущих потребностей;
Проработка вариантов и обеспечение реализации решений для потенциально критичных кадровых ситуаций при организационных изменениях вверенных подразделений;
Реализация проектов по адаптации сотрудников, в том числе ТОП-менеджеров;
Реализация проектов по привлечению и удержанию талантов в соответствии со стратегией развития бизнеса;
Обеспечение административной и документационной поддержки руководителей в части решения HR-вопросов.

Ожидания:

Опыт в HR от 10 лет в крупных организациях с численностью от 2000 сотрудников (с наличием дочерних обществ);
Опыт совместной работы с ТОП-менеджментом компании;
Способность решать нестандартные задачи;
Высокая работоспособность и многозадачность;
Умение не снижать эффективность работы под влиянием стресса;
Критический взгляд на бизнес-процессы/работу подразделений (способность видеть "узкие" места/возможности для оптимизации);
Объективный и беспристрастный взгляд на проблемы, способность сохранять независимость суждения;
Уверенное владение программами MS Word, Excel, Power Point.

Условия труда:

Оформление по ТК РФ;
Конкурентоспособная оплата труда, годовой бонус;
Гибридный формат работы;
Удобный офис рядом с м. «Добрынинская»;
График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
Широкий пакет ДМС, включающий выезд за рубеж и стоматологию;
Страхование жизни и здоровья;
Скидки в магазинах сети Х5: «Пятёрочка», «Перекрёсток»;
Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации.