Senior PHP Developer Symfony / Старший Backend Разработчик

Вакансия № 36580591 от компании ООО МФК ВЭББАНКИР на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО МФК ВЭББАНКИР.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: до 350000 руб. за месяц.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36580591 добавлено в базу данных: Пятница, 7 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36580591:

Прочитано соискателями - 4 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО МФК ВЭББАНКИР":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания Вэббанкир - финтех с 11 летней экспертизой на рынке РФ.

Мы являемся аккредитованной IT компанией, резидентом "Сколково" и вторыми на рынке в РФ в нашей отрасли.
Предпочитаем решать вопросы здесь и сейчас, готовы воплощать самые амбициозные идеи в жизнь.

Мы приглашаем к себе в команду PHP Backend Developer.
Давай вместе станем первыми!

Обязанности работника:

Написание стабильного, безопасного и быстрого кода;
Поддержка и модификация ранее написанного кода;
Техническая интеграция с внутренними и внешними сервисами;
Участие в разборе и оценке задач;
Проведение ревью кода.

Требования к работнику:

Опыт работы от 5 лет;
Хорошее знание PHP 7.4, 8.*;
Опыт работы с Symfony от 3 лет;
Полноценный опыт работы с PostgreSQL, Redis, RabbitMQ, Docker;
Знания и опыт работы с GitLab;
Опыт написания тестов и области их применения;
Понимание, что такое "чистый код";
Знание спецификации openApi/asyncApi;
Знание принципов SOLID и шаблоны проектирования;

Условия труда:

Удаленный формат работы;
Оборудование и комплектующие "под себя";
Официальное трудоустройство, согласно законодательству РФ (оплачиваемые отпуск, больничный);
Традиционные корпоративные мероприятия, но никаких "добровольно-принудительных" акций;
Корпоративное обучение и возможность расширять профессиональные знания за счёт компании;
Работа в прогрессивной IT-компании в команде профессионалов (мы сделали все, чтобы собрать команду уровня middle+).