Junior, Junior+ аналитик

Вакансия № 36607858 от компании Data Heroes на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Data Heroes.

☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: от 20000 до 40000 руб. за месяц.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36607858 добавлено в базу данных: Вторник, 28 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36607858:

Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Data Heroes":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Ищем джуниор аналитика в небольшую и дружную команду в проект, ориентированный на аналитику данных сервисных организаций.

Занятость: полный рабочий день или совмещение с учебой с гибким графиком.

Описание вакансии: Наши клиенты хотят видеть аналитику данных по своему бизнесу; данные содержатся в различных ИС (CRM, Метрика, рекламные площадки).

Что у нас есть сейчас:
Сейчас есть веб-приложение, которое используется нашими клиентами, оно умеет забирать данные из внешних систем и строить отчеты на этих данных.

Что хотим в будущем:
Мы хотим быстрее развивать наш продукт: добавлять новые отчеты, коннекторы к внешним системам. Поэтому нанимаем нового аналитика.

Задачи:
— Составление SQL запросов в среде PostgreSQL.
— Визуализация данных в Yandex DataLens.
— Участие в общении с заказчиками.

Требования к работнику:

— Базовые знания SQL.
— Аккуратность в работе с данными.
— Стремление развиваться.

Наши преимущества для начинающих аналитиков:
— мы любим и умеем работать с начинающими: мы доверяем важные и интересные задачи, не бросаем, если есть какие-то сложности и поощряем инициативу.
— у нас нет авралов и переработок, так как мы занимаемся развитием своего продукта, а не проектами для заказчиков.
— мы лояльно относимся к совмещению с учебой, поощряем стремление к саморазвитию, в том числе готовы софинансировать расходы на книги и участие в конференциях.
— в компании принята система грейдов, которая помогает начинающему аналитику видеть свою траекторию развития как в профессиональном, так и в материальном плане.

Идёт поиск вакансий...