Инженер-проектировщик ЭОМ (гибрид)

Вакансия № 36686484 от компании ООО Реноме на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Реноме.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Путейский тупик, 6.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36686484 добавлено в базу данных: Суббота, 8 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36686484:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Реноме":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания "РЕНОМЕ" один из лидеров в сфере строительства.
Наша Команда стремительно растёт и развивается.
Надёжность, стабильность и качество – наши главные критерии, благодаря которым мы имеем преимущество в сфере строительства.
В связи с расширением штата и увеличением количества заказов приглашаем в нашу дружную команду Инженера-проектировщика (ЭОМ).

Обязанности работника:

Подготовка документов по разделу ЭОМ в соответствии с нормами и правилами;
Согласование документации с Заказчиком;
Выполнение технических расчетов, подбор оборудования;
Составление спецификации изделий и материалов, ведомостей по объему работ.

Требования к работнику:

Высшее строительное образование;
Опыт работы от 3х лет;
Опыт проектирования систем ЭОМ;
Хорошее знание AutoCad.

Условия труда:

Оформление по ТК РФ;
График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00, пятница до 17.00, гибрид;
Работа с крупными интересными проектами по всей России;
Комфортное современное рабочее место в светлом просторном офисе в 3 минутах ходьбы от ст. м. Курская;
Командировки на объекты (при необходимости);
Компенсация мобильной связи;
Возможность обучения и развития в профессии;
Лояльное гибкое руководство;
Активный дружный коллектив;
Чай, кофе, угощения в офисе;
Корпоративные мероприятия (День Строителя, Новый год и др.)