Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Team Lead Project Manager

Вакансия № 36720941 от компании Minervasoft на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Minervasoft.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36720941 добавлено в базу данных: Пятница, 7 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36720941:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Minervasoft":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Привет!

Мы, Minervasoft, ищем Team Lead Project Manager для управления командой проектных менеджеров и ведения 1-2 одновременно крупных проектов по внедрению корпоративных систем управления знаниями (KMS) и обучением (LMS). Если вы готовы взять на себя роль лидера команды, развивать сотрудников, а также консультировать и поддерживать коллег в сложных ситуациях — эта вакансия для вас!

Кто мы:

Minervasoft — лидеры на российском рынке разработки решений в области управления знаниями и обучением. Мы помогаем компаниям эффективно управлять информацией и повышать продуктивность сотрудников. Наш продукт Minerva Knowledge уже заменяет такие популярные инструменты, как Notion и Confluence, в крупных компаниях и организации с большим объёмом контента.

Что нужно будет делать:

  1. Развитие проектного офиса

  • Выстраивание и оптимизация процессов проектного управления.

  • Наставничество команды проектных менеджеров, контроль за выполнением задач, распределение нагрузки и сроков, а также решение текущих проблем в проектах.

  • Разработка ключевых показателей эффективности и системы мотивации команды.

2. Управление проектным портфелем

  • Управление проектным портфелем, включая оценку и приоритезацию проектов с учетом стратегических целей компании.

  • Создание отчётов и документации по проектам для руководства и заинтересованных сторон.

  • Обеспечение успешной реализации проектов, взаимодействие с заказчиками и внутренними подразделениями.

  • Контроль качества выполнения проектов — мониторинг ключевых метрик и обеспечение соблюдения сроков и бюджета.

3. ??????????????Подбор, поддержка и развитие проектных менеджеров

  • Найм и обучение проектных менеджеров, развитие их профессиональных навыков.

????????????????????????????4. ???????Оперативное управление проектами

  • Самостоятельное ведение не более 1-2 проектов одновременно.

Мы ищем кандидата, который:

  • Имеет опыт управления проектным офисом от двух лет.

  • Имеет опыт управления проектами внедрения от 5 лет, с упором на взаимодействие с внешними заказчиками.

  • Имеет опыт работы с проектами от 20 000 000 рублей.

  • Имеет опыт работы с субподрядчиками или в условиях быстроменяющихся команд.

  • Знает и использует хотя бы одну из основных методологий управления проектами (PMBoK, PRINCE2, P2M, ICB IPMA).

  • Умеет вести переговоры и эффективно управлять требованиями заказчика.

  • Обладает опытом создания проектной документации.

  • Имеет системное мышление и способность принимать трудные решения, включая обоснованное "нет" клиенту, когда это необходимо.

  • Имеет опыт консультирования, проведения аудита чужих проектов.

  • Имеет базовые технические знания.

Что мы предлагаем:

  • Гибкие условия работы — возможность работать удаленно из любой точки.

  • Премии с каждого реализованного проекта.

  • 28 дней отпуска в году и 100% компенсация больничного (14 дней в год).

  • Командные мероприятия 1-2 раза в год — возможность поработать и отдохнуть в непринужденной атмосфере.

Почему это шанс для вас:

  • Вы будете работать с передовыми технологиями (например, AI, встраиваемый в нашу систему) и участвовать в сложных и масштабных проектах, которые обеспечат развитие как вашей карьеры, так и компании.

Если вы готовы взять на себя ответственность за проекты и команду, отправьте ваше резюме и мотивационное письмо.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?