Директор по развитию / Директор по маркетингу и продажам (отели, кафе)

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: от 150000 до 300000 руб. за месяц.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36745478 добавлено в базу данных: Суббота, 8 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ИП Суханов Вячеслав Андреевич":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Приветствую наш будущий коллега! Меня зовут Долсон, я менеджер по подбору крупного холдинга, работающего в сфере общественного питания и развлечений (кафе, рестораны, кинотеатры).

Сейчас, в связи с активным расширением, мы в поисках Директора по развитию, который поможет нам реализовать новые проекты и повысить эффективность работы компании.

Что мы предлагаем:

• Стабильный график 5/2 (Часть работы в Пскове и Великих Луках, частично - удаленно);
• Компенсация расходов на проезд и проживание;
• Заработная плата в диапазоне от 150 000 до 300 000. рублей на руки. Обсуждается отдельно с каждым специалистом;
• Официальное трудоустройство (ТК РФ);
• Лояльность, мы всегда слышим своих сотрудников и готовы улучшать рабочую среду;
• Возможность профессионального роста и развития в крупной компании.

Чем предстоит заниматься:

• Общее руководство и стратегическое планирование развития компании;
• Управление отделом продаж, разработка и реализация маркетинговых стратегий;
• Разработка стратегий и планов продаж, контроль их выполнения;
• Прогноз и анализ рентабельности маркетинговых инвестиций;
• Управление брендом и репутацией наших организаций (кинотеатров, отелей, ресторанов);
• Взаимодействие с различными подразделениями компании для достижения общих целей (штат 250 человек);
• Поиск и развитие партнеров + поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами;
• Анализ текущих процессов и подготовка отчетности для руководства;

Будет преимуществом:

• Опыт работы на данной позиции от 1 до 3 лет в сфере HoReCa;
• Навыки работы с CAC (Customer Acquisition Cost), ROI, SEO-оптимизация.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):