Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Chief Editor (Retention Department) – Выпускающий редактор (Retention)

Вакансия № 36757987 от компании ЗОРД на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ЗОРД.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36757987 добавлено в базу данных: Суббота, 1 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 36757987:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ЗОРД":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы ищем выпускающего редактора в департамент удержания пользователей (Retention). Этот человек будет отвечать за контроль качества всех текстовых и визуальных материалов, выходящих на продукте, а также обеспечивать их соответствие бизнес-целям, юридическим требованиям и пользовательским потребностям.

Задачи:

  • QA баннеров (C2A, визуальный и текстовый посыл, читаемость, общее качество) на продукте в соответствии с приоритетами:

полезность для юзера,

акции внешнего и внутреннего маркетинга,

договоренности с партнерами,

бюджеты.

  • Пред- и пост-релизная ревизия корректности работы и целесообразности функционала, связанного с Retention-маркетингом (программа лояльности, бонусы, турниры и др.).

  • Редактирование текстов для событий, турниров, промо-акций, бонусов с целью повышения их понятности и ценности для пользователей.

  • Формирование требований к материалам, помощь в доработке и исправлении при необходимости.

  • QA коммуникаций с пользователями в основных каналах (email, inbox, push):

ревью посылов,

соответствие tone of voice,

контроль качества текстов, генерируемых нейросетями.

  • Фактчекинг и юридическая проверка рекламных и продуктовых материалов.

  • Координация работы с дизайнерами и копирайтерами, обеспечение соблюдения сроков.

Требования к кандидату:

  • Опыт работы от 1 года во внутреннем маркетинге iGaming-продукта (Retention, Product Marketing, UI/UX Design).

  • Отличное понимание Retention-механик (акции, бонусы, программы лояльности).

  • Опыт работы с текстами – редактура, создание и структурирование информационных материалов.

  • Навыки UX-редактуры: понимание, как пользователи воспринимают текст в интерфейсе.

  • Английский C1+ (работа с англоязычными материалами).

  • Понимание юридических требований к маркетинговым материалам (желательно в сфере iGaming).

  • Знание основных каналов коммуникации (email, push, inbox, SMS).

  • Умение работать в быстром темпе, координировать процессы и взаимодействовать с несколькими командами.

Будет плюсом:

  • Опыт работы в Retention-маркетинге или внутреннем маркетинге iGaming-продукта.

  • Опыт в редактуре текстов с упором на их эффективность для пользователя.

  • Опыт работы с нейросетями для генерации контента и их редактирования.

  • Навыки работы с Figma, Jira, Confluence, Miro.

  • Знание индийской культуры и \\ или языка

Что предлагаем:

  • Работу в быстроразвивающейся компании в сфере iGaming.

  • Полностью удаленный формат

  • Конкурентную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования).

  • Свободу для реализации идей – можно влиять на контент, стратегию и процессы.

  • Взаимодействие с топовыми специалистами в индустрии.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?