Руководитель службы экономической и кадровой безопасности

Вакансия № 36774099 от компании ООО Альфа-Развитие на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Альфа-Развитие.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: 120000 руб. за месяц.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Московское центральное кольцо, станция Автозаводская.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36774099 добавлено в базу данных: Среда, 5 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36774099:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Альфа-Развитие":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Группа компаний Альфа-Развитие – осуществляет полный цикл информационно-консультационных услуг в сфере экономической, кадровой и информационной безопасности.

Обязанности работника:

Руководство сотрудниками службы безопасности.
Проверка контрагентов.
Оптимизация и повышение качества процессов модерации отчетов по проверкам.
Осуществление внутренних проверок в отношении кандидатов на занимаемые должности в Компании.
Налаживание коммуникации между сотрудниками подразделений, а также контрагентами.
Поиск и привлечение дополнительных источников информации.
Обучение и адаптация начинающих специалистов СБ.
Поддержание благоприятной рабочей атмосферы в команде.
Непосредственное участие в разработке, модернизации, корректировке регламентов и системы мотивации для сотрудников службы безопасности.

Требования к работнику:

Предпочтение кандидатам, имеющим практический опыт работы в подразделении экономической и кадровой безопасности коммерческих организаций.
Служба в правоохранительных органах (МВД РФ) не позднее 5-7 лет назад.
Дальновидность, самостоятельность в поиске оптимальных решений.
Способность анализировать ситуации и текущие процессы, с целью их совершенствования.
Стремление к развитию имеющихся умений и навыков, а также к приобретению новых.
Гибкость, способность быстро реагировать на разного рода изменения ситуации.
Развитые коммуникативные навыки.
Готовность работать с большими объемами информации.
Опыт проверок физических и юридических лиц на благонадежность.