Технический писатель

Вакансия № 36787508 от компании YADRO на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

Это объявление № 36787508 добавлено в базу данных: Пятница, 24 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 3 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

Задачи:

Приведение исходных проектных материалов в соответствие критериям качества документации;
Перевод технической документации;
Совместная работа с разработчиками и инженерами по тестированию над приведением документации к требованиям внутренних стандартов компании;
Обеспечение полноты содержания документов в соответствии с назначением и предметной областью;
Формирование документов по принципу единого источника на основе проектных материалов разработчиков и инженеров по тестированию;
Проработка документационного портала, исправление ошибок в публикации документации;
Работа с версткой исходников документации в ASCIIDOC, DITA и других языках разметки;
Работа с GIT, Bitbucket, Jira, Confluence.

Опыт разработки технической документации с помощью Microsoft Office (Word, Excel);
Английский язык (чтение технической документации, перевод технической документации, работа с автопереводчиками типа Smartcat);
Опыт работы с Git, Jira, Confluence;
Навыки сбора и систематизации информации;
Отличное знание русского языка;
Готовность к освоению новых предметных областей.

Будет преимуществом:

Опыт разработки технической документации по ГОСТ 19 и ГОСТ 34 на сложные продукты или технологии;
Хороший кругозор в области систем разработки, поддержки и управления документацией, опыт создания и эксплуатации таких систем;
Умение создавать собственные шаблоны, правила и стандарты документирования.

Будем рады предложить:

Гибридный или полностью удаленный формат работы;
Конкурентный уровень заработной платы;
Возможность расти горизонтально и вертикально, а также в зависимости от результатов и интересов перемещаться между проектами и командами.