Менеджер по развитию бережливого производства

Вакансия № 36843454 от компании ООО Марс на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Марс.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 36843454 добавлено в базу данных: Суббота, 22 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 36843454:

Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Марс":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Менеджер по бережливому производству на фабрике по производству кондитерских "Коркунов" лидирует устойчивое развитие системы и кульутры бережливого производства на фабрике, управляет внедрением и совершенствованием инструментов, а так же управляет блоком обучения производственного персонала.

Вы будете

Отвечать за разработку плана внедрения производственной системы на фабрике, согласно ключевым стратегических целям компании и методологиям принятым на глобальном уровне.
Внедрять и поддерживать культуру бережливого производства, управлять процессом внедрения инструментов бережливого производства.
Обеспечивать единое понимание инструментов бережливого производства и подходов к работе для каждого сотрудника в соответствии с стратегией компании.
Проводить обучение и коучинг лидеров фабрики, лидеров колонн и заинтересованных сотрудников, поддерживать в рамках выполнения проектов и ежедневной деятельности, обеспечивать наличие инструментов и систем обучения, доступных команде фабрики.
Отвечать за подготовку фабрики к ежегодному аудиту зрелости системы бережливого производства, проводить внутренние аудиты колонн.
Поддерживать реализацию фабричного годового плана улучшений, координировать его реализацию и проводить оценку результативности активностей, включенных в него.
Лидировать команду по обучению сотрудников производственным навыкам, в том числе формировать план обучения сотрудников в области инструментов бережливого производства и базовых цифровых навыков, адаптировать его для практического применения.
Лидировать обмен лучшими практиками с другими Фабриками Марс и неконкурирующими компаниями.
Лидировать программу по цифровой трансформации фабрики.
Разрабатывать и внедрять Low-code инструменты для оптимизации бизнес-процессов.
Лидировать программу снижения производственных затрат на фабрике.

Мы ожидаем

Высшее профессиональное образование, предпочтительно в технических/экономических специальностях.
Опыт работы не менее 5 лет в производственной сфере на позициях, связанных с бережливым производством.
Знания и навыки в части реализации проектов по методологии Бережливого производства (владение различными инструментами и методологией решения проблем, повышения эффективности и сокращения издержек). Наличие проектов с подтвержденной результативностью будет преимуществом.
Опыт ведения крупных кросс-функциональных проектов.
Знание инструментов и методологии AM, PM, FI и процесса управлениям качеством.
Уровень владения английским языком на уровне intermediate.
Свободное владение ПК (опытный пользователь Microsoft Excel, Word, Power Point, Outlook). Навыки работы с PowerBI, PowerApps и Power Automate – будут преимуществом.
Умение координировать поставленные задачи и доступные ресурсы, расставлять приоритеты. Развитые навыки мотивации персонала, навыки коммуникаций с внешними и внутренними партнерами, навыки проведения презентаций, навыки управления проектной командой, навыки проведения переговоров, поиска решений.
Понимание концепции Industry 4.0 и Agile Framework, опыт применения методологии Agile на практике – будет преимуществом.

Мы предлагаем

Оформление по ТК РФ
Стабильную заработную плату, годовые премии
Ежегодный пересмотр заработной платы
Расширенный ДМС для тебя и членов семьи, включая стоматологию
Релокационную поддержку при переезде из другого города
100% оплату больничного листа
Работу в команде профессионалов и возможности для роста, обучение за счет компании
Вкусное и разнообразное меню в корпоративной столовой за счет компании
Индивидуальную форму для безопасной и комфортной работы на фабрике, которую мы заботливо подготавливаем для каждой новой смены
Современные средства индивидуальной защиты
Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений
Бесплатные консультации с финансовыми специалистами, юристами и психологами, экспертами по здоровому образу жизни
Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой
Систему бонусов и скидок от компании и партнеров
Расположение – фабрика в Одинцовской районе Московской области (дер. Малые Вязёмы). Корпоративный транспорт из Одинцово и Москвы (м. Славянский бульвар)
Гибридный режим работы
Мы помогаем в переезде кандидатам из других городов: перевоз вещей, компенсация риэлторских услуг и оплаты жилья на время испытательного срока