Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Старший рекрутер (маркетинг)

Вакансия № 42612008 от компании Winline. Бэк-офис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Winline. Бэк-офис.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Причальный проезд, 2А.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 42612008 добавлено в базу данных: Пятница, 23 января 2026 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 19 февраля 2026 года.


☑ Статистика предложения работы № 42612008:

Прочитано соискателями - 2 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Winline. Бэк-офис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Что предстоит делать:

  • Вести полный цикл подбора (от сбора заявки до оффера) — преимущественно для маркетинговых направлений. Мы ждём от тебя стратегический подход, а не просто закрытие позиций.
  • Строить эффективные отношения с hiring-менеджерами: глубоко погружаться в задачи, понимать, кого именно нужно найти и почему, быть консультантом, а не исполнителем.
  • Использовать современные инструменты подбора: Boolean, X-Ray, работа с LinkedIn, Telegram, GitHub, HH, Хабр и другими каналами.
  • Проводить интервью, делать выводы на основе поведенческой оценки и метрик, а не «интуиции».
  • Сопровождать новичков на этапе онбординга — помогать интегрироваться в процессы, вовлекаться в команду и достигать результатов.
  • Обеспечивать прозрачную воронку и точную аналитику в Huntflow.
  • Подключаться к внутренним HR-проектам и предлагать идеи, которые реально могут улучшить найм и вовлечённость.

Что важно для нас:

  • Уверенный опыт подбора в направлении маркетинга (digital, performance, брендинг, PR, продюсирование и др.).
  • Знание инструментов и каналов поиска, умение работать быстро и качественно, в том числе с пассивными кандидатами.
  • Навык выстраивать приоритеты и эффективно справляться с многозадачностью.
  • Самостоятельность, зрелость, ориентация на результат.

Условия труда:

  • Работа в офисе 5/2 с 11:00 до 19:00.
  • Крутой опыт в большой и быстрорастущей компании с сильным управлением и развитым маркетингом. Возможность работать в команде профессионалов, развиваться и расти вместе с компанией.
  • Ежегодная индексация зарплаты, компенсация питания, премии по результатам работы, доплаты за больничный, материальная помощь в сложных ситуациях.
  • Корпоративные скидки через программу BestBenefits и доступ к библиотеке SmartReading.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://winline.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Winline. Бэк-офис

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .



Контактная информация для связи с автором объявления № 42612008 с предложением работы, размещённого здесь на странице:

Показать телефон автора вакансии ...

Показать электронный адрес автора вакансии ...

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?