HR специалист ( точечный подбор )
Вакансия № 42612157 от компании Кадровые Решения (ООО Спектр Услуг) на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Кадровые Решения (ООО Спектр Услуг).
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Зарплата: от 90000 до 120000 руб. за месяц.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Новодмитровская улица, 2к2.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 42612157 добавлено в базу данных: Среда, 4 февраля 2026 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 19 февраля 2026 года.
☑ Статистика предложения работы № 42612157:
Прочитано соискателями - 1 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Кадровые Решения (ООО Спектр Услуг)":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
"Кадровые Решения" - мы надежная и успешная компания, занимаемся аутсорсингом и аутстаффингом. Активно развиваемся и не планируем останавливаться на достигнутом!
И в связи с высоким темпом развития, мы в поиске HR в нашу команду.
Вы наш человек, если: горите поиском "тех самых", знаете как создать сильный, сплоченный коллектив, чувствуете настроение и общее состояние сотрудников, а так же готовы помочь новичкам адаптироваться и развиваться, достигая наилучших результатов вместе с компанией.
Что входит в обязанности:
- Поиск новых сотрудников в компанию (офисные позиции) основная часть рабочего времени будет связана с активным подбором и адаптацией персонала .
- Проведение собеседований (офлайн и онлайн формат);
- Создание и внедрение необходимых инструментов для успешного поиска и развития сотрудников;
- Координирование сотрудника в первые дни работы, его интеграция в команду, первичное обучение по проекту (адаптация и курирование);
- Работа с корпоративной культурой (активности, транслирование ценностей, мероприятия, вовлеченность персонала, тренинги).
Необходимые навыки и качества:
- Опыт работы на аналогичной должности;
- Активный подбор персонала в компанию, своевременно обрабатывать входящий поток кандидатов;
- Важно качество подбора персонала в компанию;
- Общение с руководителями, рекомендации по карьерному продвижению.
- Анализ эффективности достижений сотрудников.
- Проведение тренингов самостоятельно и организация обучения и развития сотрудников и руководителей.
- Будет большим преимуществом знания разных методов оценки кандидата;
- Умение самостоятельно организовывать и планировать свою работу;
- Владение офисными программами, CRM-системами;
- Проактивность, инициативность, динамичность, ориентация на результат.
Условия труда:
- Уютный офис у м. Дмитровская;
- Официальное оформление;
- График работы 5/2 ( можем предложить гибрид , но первое время только офисный формат работы)
Оплата: фикс оклад + КПИ (оклад готовы обсуждать с успешными кандидатами в зависимости от опыта работы)
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Контактная информация для связи с автором объявления № 42612157 с предложением работы, размещённого здесь на странице:
☎ Показать телефон автора вакансии ...
✉ Показать электронный адрес автора вакансии ...
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):