Associate (Middle, Russian Litigation & Dispute Resolution practice)

Вакансия № 4567136 от компании Staffwell на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Staffwell.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 4567136 добавлено в базу данных: Воскресенье, 26 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 4567136:

Прочитано соискателями - 218 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Staffwell":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Mid-level Associate at Russian Litigation & Dispute Resolution practice

This is a unique chance to join one of the most demanded and successful Russian litigation & dispute resolution teams in the market.

This team is aimed at finding in each project the most efficient way to resolve the problem underlying a conflict using all sorts of instruments available, including domestic litigation in various jurisdictions, mediation and other forms of alternative dispute resolution.

The following credentials are a must:

• Higher legal education – TOP law schools MSU, MSAL, HSE, SpbGU;

• 4+ years of PQE;

• Profound knowledge of law;

• Proven experience of participation in complex Russian and /or multi-jurisdictional disputes and projects in the given sphere;

• International/ top local law firm background;

• Excellent drafting and communication skills;

• English - upper intermediate.

The firm is offering unique opportunities for career and professional growth, as well as competitive compensation package.

If you feel you fully meet the criteria for this position please send your applications.

Please note that we will not be able to respond to all applications and will get in touch only with selected candidates who’s profiles fully match client’s expectations.