Начальник отдела планирования, финансового анализа и управленческого учета

Вакансия № 5095939 от компании ФГБОУ МТУСИ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ФГБОУ МТУСИ.

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 60000 до 65000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 5095939 добавлено в базу данных: Суббота, 8 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 5095939:

Прочитано соискателями - 139 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ФГБОУ МТУСИ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Требования к работнику:

· высшее экономическое (финансовое) образование,

· опыт работы с аналогичным функционалом - не менее трех лет на аналогичных должностях или на должности ведущего (главного) экономиста(специалиста).

· опыт работы в образовательном учреждение.

· законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность Университета;

· основы бухгалтерского и налогового учета, принципы начисления и списания затрат;

· методические материалы, касающиеся экономики Университета;

· организацию разработки текущих и перспективных планов, бюджетов;

· организацию статистического учета, сроки и порядок составления отчетности;

· методы экономического анализа показателей деятельности университета и его подразделений;

· методы определения экономической эффективности внедрения новых проектов;

· порядок разработки нормативов материальных и трудовых затрат;

· порядок и сроки составления отчетности;

· структуру университета, взаимодействие структурных подразделений университета;

· планово-учетную документацию;

· основы трудового законодательства Российской Федерации;

· правила и нормы охраны труда;

· дисциплину труда и внутреннего трудового распорядка.

Иметь навыки:

· использовать вычислительную и иную вспомогательную технику, средства связи и коммуникаций;

· работать с бюджетными формами, утвержденными учредителем и приказами МТУСИ;

· планирования доходов, расходов, фонда оплаты труда;

· проведения анализа хозяйственной деятельности, определения причин отклонений фактически полученных результатов от плановых значений;

· работы с системами 1С Бухгалтерия, Электронный бюджет, Microsoft office.

Обязанности работника:

· Организация планирования доходов, расходов и фонда оплаты труда;

· Организация проведения анализа выполнения планов доходов, расходов и фонда оплаты труда;

· Обеспечение формирования управленческой отчетности по стандартам, установленным в университете;

Начальник отдела обязан:

· обеспечить финансовое планирование;

· организовать формирование управленческой отчетности в разрезе функциональных подразделений;

· обеспечить разработку и утверждение методологии бюджетного процесса;

· обеспечить составление, защиту и контроль исполнения бюджета университета (бюджет доходов, бюджет расходов);

· организовать постатейный анализ бюджетов, план-факт анализ отклонений, оценка исполнения, работа по оптимизации процесса бюджетирования;

· обеспечить сверку данных управленческого учета с бухгалтерскими данными;

· обеспечить разработку нормативов трудовых затрат. Планирование фонда оплаты труда;

· обеспечить контроль за расходованием фонда заработной платы;

· организовать взаимодействие финансовых, вспомогательных и образовательных подразделений;

· обеспечить контроль за распределением затрат по объектам;

· обеспечить внесение предложений по повышению эффективности производственно-экономической деятельности;

· обеспечить выполнение работы по формированию, ведению и хранению баз данных планово-экономической и финансовой информации, внесение необходимых изменений в нормативную информацию, используемую при обработке данных;

· выполнение разовых служебных поручений начальника планово-финансового управления.